Два выходных за прививку: как оформить?
09.11.2021 распечатать Изменения для бухгалтера с 2023 годаВ Рекомендациях о предоставлении двух дней отдыха при вакцинации от коронавируса говорится, что работодатель может урегулировать этот вопрос в своем ЛНА.
Нужно ли работодателю издать один приказ, на основании которого привившиеся работники будут получать дополнительный отдых, или требуется издавать отдельные приказы для каждого из них?
Роструд считает, что если повышенные или дополнительные гарантии и компенсации, к которым относятся и дополнительные выходные после вакцинации, предусмотрены ЛНА работодателя, издавать приказы в отношении каждого работника не нужно. Такой ответ ведомство дало на своем портале онлайнинспекция.рф.
Трудовое законодательство предоставляет работодателям широкие возможности для самостоятельного регулирования вопросов организации труда работников.
В качестве дополнительных гарантий привившиеся работники могут получить не только два оплачиваемых дня отдыха, но и, например, оплату питания или проезда. Эти дополнительные возможности также можно предусмотреть в ЛНА компании.
Лента новостей
Неисполнение обязательств из-за санкций - не повод для ареста
вчера в 18:03Судебные споры
Законопроект об обязательной дактилоскопии добровольцев принят в I чтении
вчера в 17:02Кадры
ЦБ меняет правила покупки ценных бумаг - с 1 апреля
вчера в 16:46Организация бизнеса
Досрочная подписка на бухгалтерские издания по выгодным ценам здесь!
РекламаКак уволиться на испытательном сроке?
вчера в 16:03Кадры
Как скорректировать перечень должностных обязанностей?
вчера в 15:33Кадры