Что может нарушить работодатель при проведении инвентаризации?
07.02.2024 распечататьВ ходе инвентаризации руководитель выявил недостачу материальных ценностей. На момент инвентаризации с сотрудником был подписан договор о полной материальной ответственностью. В связи с этим работодатель просит взыскать с работника компенсацию.
Но в ходе инвентаризации работодатель не выполнил следующие условия проверочных мероприятий:
- Работодатель провел инвентаризацию в отсутствие проверяемого материально ответственного лица;
- В инвентаризационной описи отсутствуют подписи проверяемого материально ответственного лица;
- У «обвиняемого» сотрудника не запросили письменные объяснения относительно выявленной недостачи.
К тому же, материально ответственный сотрудник отсутствовал на рабочем месте 7 месяцев, почти до момента увольнения. На момент отсутствия сотрудника, руководитель не назначил другое материально-ответственное лицо
В связи с этим, суд в своем Определении от 07.09.2023 №88-20363/2023 отказал работодателю иске.
Подробнее про инвентаризацию:
Инвентаризация перед составлением отчетности по итогам года
Ошибки при инвентаризации: вовремя исправлять, но лучше не допускать
Мгновенный доступ к бухгалтерским новостям в Telegram-канале Бухгалтерия.ru

Лента новостей
Льготы по НДС не гарантируют снижение цен
сегодня в 14:04Налоги
Нельзя истребовать сведения о судимости бухгалтера в рамках закупки
сегодня в 13:32Разное
ФНС расплатилась за блокировку счета
сегодня в 12:58Налоги
Открыта регистрация на онлайн- конференцию «Формула ритейла: от производства до поставки на полку»
Можно ли ошибочное решение ФНС отменить спустя 3 года?
сегодня в 12:30Налоги
Какие новые требования к оформлению кассовых чеков действуют с сентября
сегодня в 11:50Организация бизнеса