Кадры
Новости
Кадры
Если основной сотрудник уволился, срочник становится постоянным работником
Роструд разъяснил, что увольнение сотрудницы по срочному договору, принятой на время декретного отпуска основной работницы, незаконно, если основная сотрудница увольняется, так и не выйдя на работу. В ведомстве рассмотрели следующую ситуац...Налоги
Как применять ИНВ при смене региона и реорганизации
Минфин РФ дал разъяснения по вопросам использования инвестиционного налогового вычета (ИНВ) по налогу на прибыль. Ведомство рассмотрело две ситуации: смену местонахождения организации и реорганизацию в форме присоединения. Поводом для разъ...Страховые взносы
Взносы с МРОТ руководителя филиала зарубежной компании
ФНС разъяснила, что на зарплату руководителя филиала иностранной компании правило о взносах с МРОТ не действует. Поводом для разъяснений послужил запрос одного из филиалов иностранной компании. Налогоплательщик просил уточнить, распростран...Разное
ФНС отказалась смягчать правила ККТ для ЖКХ
ФНС отклонила предложение организаций жилищно-коммунального хозяйства (ЖКХ) о внесении изменений в порядок применения контрольно-кассовой техники (ККТ). Инициатива исходила от ПАО, предложившего дополнить приказ ФНС от 14.09.2000 № ЕД-7-20...Кадры
Как проверять патент иностранного работника
Большинству безвизовых иностранцев (например, гражданам Узбекистана, Таджикистана, Азербайджана или Молдовы) для работы необходим патент. Исключение составляют лишь те, кто имеет вид на жительство (ВНЖ) или разрешение на временное проживание (РВП...ИП
Сроки сдачи отчетности при закрытии ИП
При снятии с учета в качестве ИП налогоплательщик обязан представить в налоговый орган декларации за последний налоговый период. Последний отчетный период: с 1 января до даты внесения записи о прекращении деятельности в Единый государствен...Кадры
Когда организация может изменить график работу без согласия работников
Закон позволяет работодателю менять условия трудового договора в одностороннем порядке, если на предприятии произошли технологические или организационные изменения (например, обновилось оборудование или изменилась структура производства). В таких...Кадры
Может ли работник отказаться получать зарплату на карту
Законодательство не запрещает наличные расчеты с работниками по оплате труда. Компания может выдать работнику заработную плату наличными при условии, что это предусмотрено трудовым и/или коллективным договором. Согласно ч. 3 ст. 136 ТК РФ ...Интернет-технологии
