Вопрос № 43683

16.02.2009

Вопрос

Сотрудница находится в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет, ее вызывают на сессию. После прерывания отпуска по уходу за ребенком и оплаты учебного отпуска, нужно ли продлевать отпуск по уходу за ребенком на кол-во дней учебного отпуска?

Ответ

Поделиться

Получите доступ к сайту Бухгод бесплатно!
Начните подготовку к годовому отчету на сайте buhgod.ru. Вам доступны все материалы до 19 ноября.
Loading...