Здравствуйте! Подскажите пожалуйста, наш работник в феврале 2009 года уходит в отпуск по беременности и родам, неуспев отгулять основной отпуск за 2008 год (частично). Работник желает получить компенсацию за неотгулянный отпуск 2008 года. Имеем ли мы право выплатить эту компенсацию. С Уважением, спасибо.
