Исправление записи в трудовой книжке
21.03.2019Ответ
Самое безопасное – сделать исправленную запись. Эта процедура хорошо описана в Приказе Минтруда.
Согласно Приказу Минтруда от 31 октября 2016 года № 588н, если в записи Трудовой книжки обнаружена ошибка, ее можно исправить только путем признания недостоверной.
Запись можно признать недействительной двумя способами:
- Ставится запись о том, что запись № 000 недействительна, а в следующей строке вносится правильная запись. То есть, исправление делается двумя строками с разными порядковыми номерами.
- В одной записи признают недействительность и поясняют причину. Например, пишут «Запись за № 5 недействительна, восстановлен на работе».