Когда работница-ИП может получить пособие по беременности и родам дважды?
26.09.2025 распечататьЖенщины, которые помимо основной работы занимаются предпринимательством, могут рассчитывать на пособие по беременности и родам по двум основаниям. Но должны быть соблюдены условия.
Два основания для выплаты пособия по БиР – это работа по трудовому договору и другая работа как ИП.
По первому основанию все в общем порядке. Работница пишет заявление на отпуск по беременности и родам, открывает больничный лист. Работодатель предоставляет отпуск и направляет в СФР сведения для выплаты. Соответствующее пособие выплачивается один раз сразу за 140, 156 или 194 дня отпуска.
Пособие по БиР рассчитывается из среднего заработка за два года, которые предшествовали году начала отпуска.
Как получить пособие по беременности ИП?
Для того чтобы получать выплаты по больничному, женщинам, являющимся ИП, необходимо вступить в добровольные правоотношения по обязательному социальному страхованию, подав заявление в СФР, и уплатить добровольные страховые взносы до 31 декабря.
Это касается всех выплат по больничным у ИП. Предприниматели должны внести добровольные страховые взносы в СФР.
Добровольные страховые взносы в 2025 году – 7 809 руб. 12 коп. без учета районного коэффициента (МРОТ 22 440 х 2,9% х 12).
Самое важное правило тут: пособие по беременности и родам можно будет получить при условии, что страховые взносы были внесены в году, который предшествовал году выхода в отпуск.
Например, если больничный по беременности и родам открыт в 2025 году, то пособие положено, если уплачены добровольные страховые взносы до 31 декабря 2024 года. В 2024 году минимальны1 взнос составлял 5652,22 рубля.
Подать заявление на пособие нужно не позднее шести месяцев со дня окончания отпуска по БиР.
Пособие для ИП рассчитывается из МРОТ. Для расчета берется МРОТ на день наступления страхового случая. В 2025 году – это 22 440 руб. Значит, средний дневной заработок считают по следующей формуле: 22 440 × 12 × 2 / 730 = 737,75 руб. Пособие по БиР за 140 дней декрета составит 103 285 руб. (737,75 × 140).
Обратите внимание! По двум основаниям можно получить только пособие по беременности и родам. Выплату по уходу за ребенком до 1,5 лет можно оформить только по одному из оснований.
Интересное по теме:
Право на больничный лист по договору ГПД в 2025 году: кто и когда может получить пособие?
Подписка на новости и полезные материалы
В статье использованы фото с сайта freepik.com или shutterstock.com