До 1 сентября 2022 г. – уведомить Роскомнадзор о сборе персданных: касается всех

30.08.2022 распечатать

Каждая компания, которая занимается сбором и обработкой персональных данных, выступает в роли оператора персданных и обязана уведомить об этом Роскомнадзор. Это непосредственно касается всех, кто нанимает работников и выплачивает им заработную плату, обрабатывает персданные с помощью компьютерных программ. То есть, почти всех работодателей.


По Федеральному закону от 14.07.2022 № 266-ФЗ подать сведения нужно до 1 сентября 2022 года. Но, позднее, Роскомнадзор уточнил, что 1 сентября не является крайним сроком подачи уведомления об обработке персональных данных.

Как подавать уведомление об обработке персональных данных после 1 сентября 2022 года

Работодатель, который для исполнения обязанностей по выплате зарплаты и удержанию налогов, выступает в качестве оператора и  обязан направить в Роскомнадзор уведомление о начале обработки персональных данных (ч. 1 ст. 22 Закона № 152-ФЗ).

До 1 сентября 2022 года не нужно было уведомлять Роскомнадзор об обработке персональных данных сотрудников в рамках трудовых отношений и данных, в составе которых есть только ФИО или информация для оформления разового пропуска. Теперь этого исключения нет. Отправить уведомление в Роскомнадзор обязаны почти все работодатели.

По Федеральному закону от 14.07.2022 № 266-ФЗ с 1 сентября 2022 года уведомлять не нужно только в трех случаях:

  1. компания обрабатывает персональные данные в ручном режиме, без автоматизации;
  2. персональные данные включены в государственные информационные системы, созданные в целях защиты безопасности государства и общественного порядка;
  3. обработка данных проводится с целью обеспечения транспортной безопасности.

Уведомление можно направить одним из следующих способов:

  • В бумажном виде письмом по адресу в территориального отделения Роскомнадзора.
  • В электронном виде: заполнить форму на сайте Роскомнадзора.
  • В электронном виде: через сайт Роскомнадзора , подписав уведомление усиленной квалифицированной электронной подписью. 
  • В электронном виде: через личный кабинет на портале Госуслуг.

Уведомить Роскомнадзор начале сбора данных нужно один раз. Если ваша компания уже есть в реестре ведомства, подавать заявку повторно не нужно.

Кроме того, все компании, которые собирают, хранят и обрабатывают персональные данные, теперь должны непрерывно взаимодействовать с государственной системой обнаружения, предупреждения и ликвидации последствий компьютерных атак на информационные ресурсы РФ.

Роскомнадзор утвердит формы уведомлений об обработке персональных данных

Роскомнадзор разработал приказ, которым утвердит новые формы документов, связанных с обработкой и уничтожением персональных данных. В частности, речь идет об уведомлениях об обработке таких данных, требования к акту об уничтожении данных и т.п.

Проект приказа опубликован на Федеральном портале проектов нормативных правовых актов.

Работодатель, который для исполнения обязанностей по выплате зарплаты и удержанию налогов, выступает в качестве оператора обязан направить в Роскомнадзор уведомление о начале обработки персональных данных (ч. 1 ст. 22 Закона № 152-ФЗ).

Типы уведомлений об обработке персональных данных:

  • уведомления о намерении осуществлять обработку персональных данных;
  • уведомления о внесении изменений в ранее предоставленные в Роскомнадзор сведения;
  • уведомление о прекращении обработки персональных данных.

В уведомлении о намерении осуществлять обработку персональных данных нужно будет указывать место нахождения базы данных с персональными данными россиян и контакты лиц, имеющих доступ к этим данным.

В форма уведомления об изменении раннее предоставленных сведений добавлены сведения об операторе персданных.

Уведомление о прекращении обработки персональных данных будет заменено заявлением о внесении в реестр операторов сведений о прекращении обработки персональных данных.

Выбор читателей

Составьте правильно и проверьте свой РСВ за 9 месяцев вместе с бератором.
Регистрируйтесь бесплатно.
Loading...