Статьи
Работодатель вправе установить более строгие требования по сравнению с отраслевыми актами
10.12.2025При сокращении работодатель обязан предлагать работнику все имеющиеся вакансии, которые ему подходят. Общие требования к работникам, претендующим на определенные должности, могут быть закреплены в отраслевых актах. Если работник этим требованиям отве...
Как изменится порядок постановки и снятия с учета бизнеса в 2026 году?
10.12.2025Порядок постановки на учет компаний, индивидуальных предпринимателей, а также физических лиц в налоговых органах меняется. Новые правила действуют с 1 января 2026 года. Далее расскажем, что именно корректируется.
Что контролировать упрощенцам с НДС в 2026 году
10.12.2025С 2026 года еще больше упрощенцев начнут платить НДС. Руководителю или бухгалтеру такой компании нужны навыки работы с этим налогом, заметно усложнится учет и отчетность. Разбираем, какие моменты отслеживать новичкам в НДС в 2026 году.
Когда допустимо выставлять раз в месяц авансовые счета-фактуры
09.12.2025В случаях, которые не вызывают нареканий со стороны налоговой инспекции, продавец имеет право оформить сводный авансовый счет-фактуру по окончании месяца, но не позднее 5-го числа следующего месяца и в пределах одного квартала. Это случаи непрерывных...
Есть ли срок действия у писем Минфина и ФНС?
09.12.2025Статья 111 НК РФ, по которой налогоплательщик освобождается от ответственности, если руководствовался письмами ФНС и Минфина, не дает права на применение устаревших разъяснений. Письмо можно применять пока не изменились рассмотренные в нем положения ...
В платежке ЕНП изменен реквизит «КПП получателя»
09.12.2025Изменился реквизит «КПП получателя» в распоряжении о переводе денежных средств. Об этом сообщает ФНС России на своем сайте.
Налоговый кодекс 2026: большой обзор изменений
09.12.2025В 2026 году рост налоговой нагрузки, будет ощутим, как для ИП, так и для больших холдингов. Большинства коснутся три наиболее значимые поправки, внесенные в НК РФ: повышение основной ставки НДС с 20 до 22%, снижение порога выручки для ...
Можно ли уволить работника, который вместо больничного листа принес справку?
09.12.2025Основанием для подтверждения законного отсутствия работника на работе в связи с болезнью традиционно считается больничный лист, оформляемый по установленной форме. Однако обращение к врачу не всегда сопровождается выдачей именно такого документа. Мож...
