Балльная система увеличения пенсии
11.10.2013 распечататьПенсионные права конвертировали в баллы и ввели коэффициенты возраста. Об этом сообщает сайт Минтруда. По мнению чиновников, схема проста. Ежегодно устанавливается предельная годовая зарплата (в 2013 году — 568 тыс. рублей), за взносы с которой работнику присвоят 10 баллов. При меньшей зарплате пропорционально снизится и присваиваемый балл. Стоимость накопленных баллов (она, кстати, тоже будет варьироваться), умноженная на их число, и даст в итоге размер пенсии в рублях. За отложенный выход на пенсию предусмотрены поощрения в виде повышающих коэффициентов. К примеру, удвоить пенсию можно будет, проработав дополнительно 9 лет.
Лента новостей
Сдача помещения в аренду самозанятому: применяем ККТ
сегодня в 10:18Организация бизнеса
Сокращение беременной сотрудницы невозможно
сегодня в 09:33Кадры
Порядок депремирования могут внести в ТК РФ
вчера в 15:37Кадры
Закажите книгу, которая нужна каждому бухгалтеру, чтобы сдать годовой отчет 2024 года
РекламаПоследствия внесения записи о недостоверности сведений в ЕГРЮЛ
вчера в 15:37Организация бизнеса
Как ускорить процесс разблокировки счета?
вчера в 15:35Налоги