пособие по беременности и родам

пособие по беременности и родам - подборка материалов по теме



Важные документы, которые вышли во II половине июня 2025 г.: обзор журнала «Нормативные акты для бухгалтера»

... необлагаемого НДФЛ лимита с выходного пособия средний заработок нужно рассчитать в порядке, аналогичном порядку, применяемому при назначении пособия по беременности и родам и ежемесячного пособия по уходу за ребенком. ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ О минимальном размере повышения оплаты труда за работу в ночное время ...

Изменен: 05.07.2025
Путь: Главная / Статьи
Все о заявлениях на отпуск

... они есть. Небольшие неточности в документе – и денежный расчет с сотрудником будет с ошибкой... ... отпуском за свой счет; учебный отпуск; отпуск по беременности и родам; отпуск по уходу за ребенком. Прежде чем... ... же написать. Читайте также: «Расчет выходного пособия и отпускных с 1 сентября 2025 года» Отпуск...

Изменен: 04.07.2025
Путь: Главная / Статьи
Расчет среднего заработка для освобождения от НДФЛ при увольнении

... 6-кратного размера — для районов Крайнего Севера и приравненных местностей. Для определения лимита применяются правила, аналогичные расчету пособий по беременности и родам (ФЗ №255 от 29.12.2006 и Постановление Правительства №1540 от 11.09.2021). Другими словами, берется доход за 2 календарных года, предшествующих увольнению....

Изменен: 03.07.2025
Путь: Главная / Новости
Еще раз про налогообложение северных надбавок

... подлежат налогообложению. Минфин также напомнил, что для расчета среднего заработка при увольнении применяются те же правила, что и для пособий по беременности и родам.

Изменен: 02.07.2025
Путь: Главная / Новости
НДФЛ с выходного пособия. Новые правила расчета

... ним местностях). С 1 января 2025 года в части НДФЛ введено новшество: средний заработок рассчитывается в порядке, применяемом при назначении пособия по беременности и родам, по уходу за ребенком. Порядок утвержден Постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540. По страховым взносам изменений нет. Средний ...

Изменен: 23.06.2025
Путь: Главная / Статьи
Как при АУСН определить среднюю численность работников

... включаются: женщины, находившиеся в отпусках по беременности и родам; лица, находившиеся в отпусках в связи с... ... усыновленного ребенка; лица, находившиеся в отпусках по уходу за ребенком, за исключением работающих... ... времени или на дому с сохранением права на получение пособия.

Изменен: 18.06.2025
Путь: Главная / Новости
Новости короткой недели с 9 по 11 июня 2025 года: премирование и депремирование, пособия по беременности и родам студенткам

... журнал Нормативные акты для бухгалтера. Все и сразу в комплекте Оптимальный ЧТО ИЗМЕНИЛОСЬ, ПРИНЯТО И УТВЕРЖДЕНО Студенткам кратно повысили пособия по беременности и родам Российские студентки, ожидающие ребенка, вскоре смогут получать декретные пособия в повышенном размере. Правительство внесло в Госдуму ...

Изменен: 12.06.2025
Путь: Главная / Статьи
При каком количестве работников можно применять АУСН?

... работников: женщины, находящиеся в отпусках по беременности и родам; лица, находящиеся в отпусках в связи с... ... усыновленного ребенка; лица, находящиеся в отпусках по уходу за ребенком (кроме работающих на условиях... ... времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию)...

Изменен: 09.06.2025
Путь: Главная / Новости
Как посчитать среднюю численность работников для АУСН

... отмечает, что женщины, находившиеся в отпусках по беременности и родам, лица, находившиеся в отпусках в связи с... ... рождения усыновленного ребенка, а также в отпусках по уходу за ребенком (кроме работающих на условиях... ... времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию)...

Изменен: 09.06.2025
Путь: Главная / Новости
Студенткам кратно повысили пособия по беременности и родам

... ожидающие ребенка, вскоре смогут получать декретные пособия в повышенном размере. Правительство внесло... ... заведениями за счет средств федерального бюджета и бюджетов субъектов РФ. Законопроект предлагает... ... в силу начнет действовать с 1 сентября 2025 года. По теме: Правила расчета пособия по уходу за ребенком...

Изменен: 06.06.2025
Путь: Главная / Статьи
Можно ли работать по ГПД во время отпуска по беременности и родам

... штатным расписанием. Иначе выплаты по ГПД будут признаны как зарплата с доначислением налогов. Кроме того, сотруднице придется «вернуть» пособие по беременности и родам, так как за один период нельзя получать и пособие, и зарплату.

Изменен: 05.06.2025
Путь: Главная / Новости
По каким правилам работать в 2025 году при выдаче денег под отчет на карту?

... к социальным выплатам. И приставы могут списать их в счет погашения задолженности. Не подлежат изъятию командировочные суммы, алименты, пособия по беременности и родам и т. д.; Суд в таких случаях не находят причинно-следственной связи между действиями (бездействием) пристава и убытками организации....

Изменен: 28.05.2025
Путь: Главная / Статьи
Когда сведения о страховом стаже в СФР нужно подать в течение 2025 года

... пенсию; сотрудница уходит в декрет или в отпуск по уходу за ребенком работодатель прекращает... ... работник подал заявление о предоставлении отпуска по беременности и родам или отпуска по уходу за ребенком. Это нужно... ... подавать не нужно. Это связано с тем, что ежемесячное пособие по уходу за ребенком Фонд выплачивает...

Изменен: 26.05.2025
Путь: Главная / Статьи
Перечни материально ответственных должностей, УПД, регистрация в Роскомнадзоре: новости с 19 по 23 мая 2025 года

... Минфина В 2025 году при уплате НДФЛ с выходного пособия необлагаемый средний заработок нужно рассчитать в порядке, аналогичном при назначении пособия по беременности и родам и ежемесячного пособия по уходу за ребенком. Минфин уточняет, как считать необлагаемый лимит. Есть ли смысл пытаться вернуть налоговую ...

Изменен: 24.05.2025
Путь: Главная / Статьи
Максимальный размер «увольнительной» выплаты, необлагаемый НДФЛ

... Крайнего Севера - шестикратный размер. При расчете выходного пособия применяются правила расчета среднего заработка, утвержденные для пособий по беременности и родам и ежемесячного пособия по уходу за ребенком. Работнику в день увольнения компания обязана выплатить: заработную плату по последний ...

Изменен: 23.05.2025
Путь: Главная / Статьи
НДФЛ с выходного пособия при увольнении в 2025 году: считаем лимит по разъяснениям Минфина

В 2025 году при уплате НДФЛ с выходного пособия необлагаемый средний заработок нужно рассчитать в порядке, аналогичном при назначении пособия по беременности и родам и ежемесячного пособия по уходу за ребенком. Минфин уточняет, как считать необлагаемый лимит. Документ: письмо Минфина России от 30 ...

Изменен: 19.05.2025
Путь: Главная / Статьи
Важные документы, которые вышли в I половине мая 2025 г.: обзор журнала «Нормативные акты для бухгалтера»

... В 2025 году в расчете участвуют 2024 и 2023 годы. Размер оплаты больничного пособия напрямую зависит от размера дохода работника за эти предыдущие ... ... заработка имеют работницы, у которой в расчетном периоде были отпуск по беременности и родам или отпуск по уходу за ребенком. Ноутбук вместо зарплаты при увольнении: ...

Изменен: 17.05.2025
Путь: Главная / Статьи
Родственные связи не доказывают фиктивность трудовых отношений

... для привлечения ИП к ответственности. Суд признал законным выплату пособия работнице, принятой на работу за 10 дней до начала отпуска по беременности и родам к ИП, который был ее отцом. Дело развивалось следующим образом. ...

Изменен: 14.05.2025
Путь: Главная / Новости
Как заменить периоды при расчете больничного пособия?

... заработка имеют работницы, у которой в расчетном периоде были: отпуск по беременности и родам; отпуск по уходу за ребенком. Это право работница применяет, когда в периоде для расчета пособия по временной нетрудоспособности (два календарных года, которые ...

Изменен: 14.05.2025
Путь: Главная / Новости
Положение №540 о расчете среднего заработка с 01.09.2025: полный обзор документа

... работник (п. 5 Положения № 540): получал средний заработок за исключением перерывов для кормления ребенка; получал пособие по больничному или пособие по беременности и родам; не работал в связи с простоем по вине работодателя или по независящим причинам; не работал из-за забастовки, но сам в ней не участвовал; ...

Изменен: 13.05.2025
Путь: Главная / Статьи

Сортировать по релевантности | Отсортировано по дате

Возврат к списку

Составьте правильно и проверьте свой РСВ за 9 месяцев вместе с бератором.
Регистрируйтесь бесплатно.