пособие по беременности и родам - подборка материалов по теме

В 2025 году при уплате НДФЛ с выходного пособия необлагаемый средний заработок нужно рассчитать в порядке, аналогичном при назначении пособия по беременности и родам и ежемесячного пособия по уходу за ребенком. Минфин уточняет, как считать необлагаемый лимит. Документ: письмо Минфина России от 30 ...

ФСС России выпустил разъяснение, которое поможет компаниям правильно рассчитать сумму пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком. ФСС России выпустил разъяснение, которое поможет компаниям правильно рассчитать сумму пособия по временной ...

... декретные в 2022 году С 1 января 2022 года федеральный МРОТ повышен до 13 890 рублей (Федеральный закон от 6 декабря 2021 года № 406-ФЗ). МРОТ влияет на размер пособия по беременности и родам. По нему считают выплату, когда зарплата женщины меньше МРОТ, стаж менее полугода или в расчетном периоде женщина не работала. То есть ...

... пересчитано по новым правилам при условии, что размер пособия окажется выше. Максимальная сумма среднего заработка при расчете пособий (отпуск по беременности и родам, пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет) на этот год составляет не более 463 000 руб. (порядка 38 583 руб. в месяц). Но поскольку в расчет берутся последние ...

... будущая мама оформлена непосредственно перед родами, становится очевидным, что работодатель... ... Претензии со стороны ФСС могут быть связаны еще и с тем, что работодатель повысил оплату труда беременной женщине перед ее уходом в декретный отпуск. Случаи отказа в возмещении пособия по этому поводу случаются достаточно часто, причем...

... работающих родителей либо родственник, обеспечивающий уход за ребенком В январе 2025 года минимум – 9 227,24 руб. С 1 февраля 2025 года – 10 103,83 руб. Пособие по беременности и родам Будущая мама В размере 100 % среднего заработка за два календарных года, предшествующих году, в котором начался отпуск по беременности ...

... Федерального закона от 29 декабря 2006 года № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности», пособие по беременности и родам выплачивается женщине полностью за счет средств ФСС. В соответствии с пунктом 1 статьи 13 Закона № 255-ФЗ назначить, исчислить и выдать ...

... что при рождении ребенка ей положены выплаты от государства: пособие за постановку на учет в медучреждение на раннем сроке беременности , пособие по беременности и родам , единовременное пособие при рождении ребенка и ежемесячное пособие по уходу за ребенком до достижения 1,5 лет . Федеральный закон от ...

... Законопроект № 727324-8 «О внесении изменения в статью 1 Федерального закона "О минимальном размере оплаты труда»). МРОТ влияет на размер пособия по беременности и родам. По нему считают выплату, когда зарплата женщины меньше МРОТ, стаж менее полугода или в расчетном периоде женщина не работала. То есть ...

... индивидуального предпринимателя Л. с Волгоградским РО ФСС РФ. Решения предыдущих судов обязали государственное учреждение выплатить коммерсанту пособие по беременности и родам за период с 30 ноября 2011 года по 3 мая 2012 года. Не согласившись с выводами судов, фонд пытался отстоять правоту своего отрицательного ...

... ежемесячное пособие составляет 7677,81 руб. На первого, второго и последующих детей — 40 % среднего заработка, но не менее 7677,81 и не более 31 282,82 руб. Пособие по беременности и родам Будущая мама В размере 100 % среднего заработка за два календарных года, предшествующих году, в котором начался отпуск по беременности ...

... сотрудница трудилась на условиях неполного рабочего дня. Тем не менее в данном случае расчет среднего дневного заработка для исчисления пособия по беременности и родам производится в том же порядке, как если бы рабочий день ее был «нормальным». Основание жалобы ФСС посчитал, что общество неверно исчислило ...

... 255-ФЗ. В случае, когда работница, которая находится в отпуске по уходу за ребенком, снова уходит в декретный отпуск, она вправе выбрать либо пособие по беременности и родам, либо пособие по уходу за ребенком. Как правило, декретницы останавливаются на пособии по беременности и родам, о чем уведомляют работодателя ...

... Правительство же определило, что с 1 января 2007 года средний заработок для таких пособий надо исчислять в том же порядке, что и для больничных, и пособий по беременности и родам (постановление от 30 декабря 2006 г. № 870). То есть бухгалтеру следует руководствоваться статьей 14 Федерального закона от 29 декабря 2006 г....

В 2022 году дважды менялся МРОТ и в след за ним минимальный размер среднего дневного заработка для расчета больничного, пособия по беременности и родам. С 1 февраля 2022 года были проиндексированы размеры социальных пособий, как следствие, увеличен размер пособия по уходу за ребенком. ...

... проиндексировали на коэффициент 1,030 по уровню инфляции за 2019 год, который определил Росстат (постановление Правительства РФ от 29 января 2020 № 61). Пособие по беременности и родам Вот размеры пособий по беременности и родам при обычных родах в 2020 году: Лимиты выплат 2020 год Минимальная сумма с учетом МРОТ 55 830,60 ...

... увольнением вы предприняли все возможные действия для извещения сотрудницы об увольнении. Как платить пособия Имеет свои особенности и выплата пособий по беременности и родам и по уходу за ребенком, если на момент ликвидации в организации есть беременные сотрудницы или сотрудники, которые ухаживают за детьми....

... Следовательно, работники, являющиеся иностранными гражданами, временно пребывающими на территории Российской Федерации, не вправе получать пособия по беременности и родам из средств Фонда социального страхования независимо от способа оформления своих правоотношений с работодателем. Аналогичная позиция ...

... Она должна быть возмещена исполнительным органом Фонда, естественно, по всем правилам, установленным законодательством. На какие аспекты, касающиеся расчета пособий временной нетрудоспособности, беременности и родам, Вам хотелось бы обратить особое внимание наших читателей? Напомню,...

... Она зависит от того, как протекали беременность и роды. В обычном случае продолжительность отдыха оставляет 140 дней. Заявление на выплату пособия по беременности и родам сотрудница вправе принести и после окончания отпуска. Образец формулировки заявления по беременности и родам: прошу: предоставить ...

Отсортировано по релевантности | Сортировать по дате