Выход простой – оплатить простой
23.01.2019 распечатать Изменения для бухгалтера с 2023 годаОплата времени простоя зависит от того, по чьей вине он произошел, разъясняют госинспекции труда. К примеру, если ремонт оборудования, во время которого один сотрудник или целая бригада вынуждены «пинать баклуши» носит плановый характер, то время его проведения можно отнести к простою по вине работодателя.
Если в организации сложилась аварийная ситуация, то простой можно квалифицировать как не зависящий от сторон. Если же ремонт в организации производится в связи с нарушениями со стороны работника, то время его проведения является простоем по вине работника.
Согласно статье 157 Трудового кодекса РФ время простоя по вине работодателя оплачивается в размере не менее двух третей средней заработной платы работника. Простой по обстоятельствам, не зависящим от сторон, оплачивается в размере двух третей тарифной ставки, оклада (должностного оклада), рассчитанных пропорционально времени простоя.
Лента новостей
Почему таможенные пошлины можно учесть в расходах при ЕСХН
сегодня в 15:06Учет и отчетность
Документы для перехода на налоговый мониторинг нужно подавать по новой форме
сегодня в 14:55Налоги
Как оперативно узнать о долгах по налогам?
сегодня в 14:25Налоги
Минтруд напоминает о длинной рабочей неделе
сегодня в 14:00Кадры
Отпуск для многодетной мамы: о какой льготе нужно помнить?
сегодня в 12:39Кадры