Величина суммы в соглашении об увольнении окончательная
30.07.2019 распечататьРаботник уволился в конце года по соглашению сторон. При этом он рассчитывал на получение годовой премии. Но бывший работодатель в выплате отказал.
Сотрудник решил оспорить невыплату ему суммы премии в суде.
Санкт-Петербургский городской суд Апелляционным определением от 29 января 2019 г. № 33-1766/2019 мнения работника не разделил.
Судьи обратили внимание на условия заключенного между сторонами соглашения.
В данном документе была определена окончательная сумма компенсация при увольнения. Кроме того, и работодатель, и работник подтвердили отсутствие взаимных финансовых претензий.
Таким образом, выплачивать годовую премию уволенному работнику в рассматриваемой ситуации необязательно.
и ведите свою бухгалтерию без проблем.
www.berator.ru
Лента новостей
Ошибки в заявлении о регистрации бизнеса
вчера в 16:37Организация бизнеса
Самые выгодные месяцы для отпуска в 2024 году
вчера в 16:32Кадры
Как заполнить декларацию по УСН, если вы применяете пониженные ставки налога
вчера в 15:55Налоги
Подать уведомление о контролируемых сделках за 2023 год необходимо до 20 мая 2024 года
вчера в 15:25Налоги
Как на УСН учитывать вознаграждение маркетплейса
вчера в 15:00Спецрежимы