Требований к сотрудникам станет больше
24.05.2005 распечатать Изменения для бухгалтера с 2023 годаРаботодатели при приеме на работу новых сотрудников столкнутся, возможно, с новыми проблемами. Они не смогут взять на работу тех, у кого не будет договора на пенсионное страхование с одним из негосударственных фондов. С таким предложением выступает Комитет пенсионных технологий Национальной ассоциации негосударственных пенсионных фондов. Представители комитета даже подготовили соответствующий законопроект. Теперь судьба этой инициативы будет в руках депутатов Госдумы. Однако, как сообщил корреспонденту «Федеральной бухгалтерской газеты» советник председателя правления Пенсионного фонда РФ Владимир Вьюницкий, «принуждать человека заключать договор с каким-либо фондом и в противном случае не принимать его на работу – это уже, мягко говоря, не добровольно, то есть нарушается принцип добровольности пенсионного страхования. Пенсионный фонд вряд ли будет всерьез работать с таким предложением», – заверил Вьюницкий.
Лента новостей
Какую отчетность должны подать физлица до 2 мая 2024 года?
27.04.2024Налоги
Что делать, если срочный трудовой договор заключили без указания причин
27.04.2024Кадры
Как платят НДС при импорте из стран ЕАЭС
27.04.2024Учет и отчетность
От налога на офисные здания при ЕСХН освобождения нет
27.04.2024Налоги
Отказ от перевода на другую должность не лишает работника права на выходное пособие
27.04.2024Кадры