Сотрудник задержался в командировке по своей воле? - Бухгалтерия.ru

Сотрудник задержался в командировке по своей воле?

Сегодня, 13:00    распечатать

Госинспекция труда по г.Москве рассмотрела такую ситуацию: работник был направлен в командировку со вторника по пятницу, но решил задержаться на выходные по личным причинам и  вернулся только в воскресенье. Должен ли работодатель оплачивать ему обратный проезд?

В письме от 30.05.2025 №77/77/2-11-25-ПО/10-11415-25-СП инспекторы напомнили, что согласно ст. 168 Трудового кодекса РФ работодатель обязан компенсировать сотруднику:

  •  проезд до места командировки и обратно;
  •  проживание (если требуется);
  •  суточные и другие расходы, согласованные с работодателем.

Оплата обратной дороги обязательна, даже если:

  •  сотрудник задержался в командировке в выходные дни;
  •  его пребывание там не связано с рабочими задачами (например, он остался для отдыха).

Главное, чтобы работник вернулся к началу рабочей недели и не пропустил рабочий день.

Мгновенный доступ к бухгалтерским новостям в Telegram-канале Бухгалтерия.ru

Бухгалтерия.руЖурнал «Нормативные акты для бухгалтера». Важные документы с комментариями экспертов. Подписаться

Составьте правильно и проверьте свой РСВ за 9 месяцев вместе с бератором.
Регистрируйтесь бесплатно.
Loading...