СФР: какие документы нужно выдать при расторжении трудового договора или ГПД
24.03.2023 распечатать
Какие документы должен выдавать работодатель в день прекращения трудового договора или договора гражданско-правового характера в 2023 году?
Ответ – в письме Социального фонда России от 6 марта 2023 года № 19-20/33754.
В день прекращения трудового договора или в день прекращения договора гражданско-правового характера работодатель обязан выдавать заверенные надлежащим образом копии сведений, представленных в соответствии с пунктами 2 и 8 статьи 11 Федерального закона от 1 апреля 1996 г. № 27-ФЗ.
Речь идет о:
выписке из единой формы ЕФС-1 – подраздел 1.2 по сведениям о страховом стаже;
выписке из отчета «Персонифицированные сведения о физических лицах».
Напомним, до 2023 года работодатель выдавал, в частности, СЗВ-М и СЗВ-СТАЖ. С 1 января 2023 года эти формы не действуют.
Читайте в бераторе «Практическая энциклопедия бухгалтера»
Полный список документов, которые нужно выдать работнику при увольнении
Мгновенный доступ к бухгалтерским новостям в Telegram-канале Бухгалтерия.ru

и ведите свою бухгалтерию без проблем.
www.berator.ru
Лента новостей
С 1 мая для блогеров действуют новые коды ОКВЭД
сегодня в 10:49Экономика и общество
Когда можно получить социальный вычет по дорогостоящему лечению
сегодня в 09:48Налоги
28% составил темп роста ИТ-индустрии за пять лет
сегодня в 08:55Экономика и общество
Освобождение санаториев от турналога внесут в НК РФ
вчера в 10:13Налоги
Субсидия на оборудование рабочих мест для ветеранов СВО с инвалидностью
вчера в 10:01Кадры