С 1 марта работодатели вправе проводить видео- и аудиоконтроль
03.03.2022 распечататьВ соответствии со вступившими недавно в силу новыми правилами охраны труда работодатели могут осуществлять видеонаблюдение, аудиоконтроль и другие виды дистанционного слежения за рабочими местами. О том, что эти методы контроля используются, нужно предупредить работников. Такое требование установлено статьей 214 Трудового кодекса.
Во внутренние документы компании, например, в Правила внутреннего трудового распорядка или ЛНА, нужно внести правила съемки и ознакомить работников с ними под подпись.
Камеры могут устанавливаться в рабочих помещениях и смежных комнатах. В некоторых местах, например, в комнатах отдыха, использование камер может быть запрещено.
Работодатель также обязан организовать внеочередное обучение и проверку знаний по охране труда, поскольку требования изменились. Форма, сроки и длительность обучения организация устанавливает самостоятельно. До этих мероприятий ей необходимо актуализировать документы и материалы по охране труда.
Мгновенный доступ к бухгалтерским новостям в Telegram-канале Бухгалтерия.ru
Лента новостей
Предлагается сократить на час рабочий день в пятницу
04.07.2025Организация бизнеса
Доля безналичных платежей к концу года может вырасти до 90%
04.07.2025Экономика и общество
В каком случае инспекция не вправе начислять пени
04.07.2025Проверки
Какие услуги относятся к сопровождению платежей
04.07.2025Налоги
Наставничество может быть частью трудовых обязанностей
04.07.2025Кадры