Ошибка в документах не должна стать причиной лишения работника его законного права
11.06.2024 распечататьСуды оштрафовали компанию за непредставление корректирующих сведений индивидуального (персонифицированного) учета на застрахованных лиц за отчетные периоды 2019 - 2021 годов, по которым выявлены расхождения по страховому стражу застрахованных лиц. Всего страхователю необходимо было представить четыре корректирующие формы в течение пяти рабочих дней с даты вручения уведомления об устранении ошибок, но по факту компания представила только две корректирующие формы.
В свое оправдание компания заявила, среди прочего, что не представила формы в связи с тем, что в 2015 году силами сторонней организации проводила специальную оценку условий труда, и та указала в отношении одного из работников, что право на досрочное назначение пенсии у него отсутствует. При этом должность данного работника по закону входит в перечень должностей, дающих право на льготное обеспечение.
Первая и апелляционная инстанция указали, что ошибка при заполнении форм не должна становиться причиной лишения работника принадлежащего ему по закону права. Кассация в своем постановлении от 19.03.2024 г. по делу № А03-6314/2023 поддержала нижестоящие суды, не найдя причин для отмены принятых ими актов.
Лента новостей
Ограничения на проверки общепита и ритейла могут частично отменить
вчера в 16:58Проверки
Компании сократили долги по зарплате. За год показатель снизился на 42,1%
вчера в 16:56Кадры
Работодатель обязан выдавать расчетные листки
вчера в 16:28Кадры
Налоговая вправе истребовать любые документы
вчера в 16:17Налоги
Когда можно уточнить сумму расходов «задним числом»
вчера в 15:49Налоги