Каких сотрудников разрешат увольнять в случае долгой болезни
19.05.2021 распечататьГосдума в первом чтении приняла законопроект № 1132360-7, который устанавливает порядок работы сотрудников Следственного комитета, долгое время отсутствовавших на рабочем месте по болезни. Инициатива также касается сотрудников СКР, срок пребывания которых в должности истек.
Согласно документу, если сотрудник СКР более четырех месяцев года не работал в связи с временной нетрудоспособностью, за ним не сохраняется должность. Если заболевание или увечье связаны с исполнением профессиональных обязанностей, место за сотрудником сохраняют бессрочно.
Руководители следственных управлений и отделов различных уровней после окончания срока их полномочий будут поступать в распоряжение центрального аппарата Следственного комитета, главного следственного управления и следственного управления регионального СК. Порядок такого зачисления будет определять руководство ведомства.
Если сотрудник откажется занять предложенную ему в результате должность, законопроект предусматривает его увольнение.
Замминистра юстиции пояснил, что новелла направлена на сохранение на службе в СКР опытных кадров. Это также даст дополнительные гарантии для следователей и обеспечит их независимость.

Лента новостей
Россияне меньше всего хотят вступать в брак с полицейскими и чиновницами - Superjob
вчера в 15:38Кадры
Сокрытие работником второй трудовой книжки – не причина для увольнения
вчера в 10:45Кадры
В России запретят использовать иностранные антивирусы
20.05.2022Организация бизнеса
Штрафов для бизнеса станет меньше
20.05.2022Ответственность
СЗВ-СТАЖ не нужно будет сдавать по всем работникам
20.05.2022Взносы