Как часто работодатели обязаны повышать зарплату

15.02.2019

Минтруд России в письме от 24.12.18 № 14-1/ООГ-10305 ответил на вопрос, как часто должны все работодатели, в том числе ИП и коммерческие организации повышать зарплату своим сотрудникам.

По мнению специалистов Минтруда России, госорганы, органы местного самоуправления, государственные и муниципальные учреждения производят индексацию заработной платы по правилам, которые установлены трудовым законодательством.

Индивидуальные предприниматели и коммерческие организации производят индексацию в порядке, установленном коллективным договором, соглашениями, локальными актами. Зарплату можно повысить следующим способом:

  • пропорционально увеличить все выплаты, которые предусмотрены системой оплаты труда;
  • или увеличить отдельные выплаты, которые входят в зарплату: например, увеличить оклад.

Ознакомиться с данным Письмом, вы можете на сайте журнала «Нормативные акты для бухгалтера».

Нормативные акты для бухгалтераЖурнал «Нормативные акты для бухгалтера». Важные документы с комментариями экспертов. Подписаться

Поделиться

Мы пишем полезные статьи, чтобы помочь вам разобраться в сложных проблемах бухучета, переводим сложные документы «с чиновничьего на русский». Вы можете помочь нам в этом. Это легко.

*Нажимая кнопку отплатить вы совершаете добровольное пожертвование

конверт подписки
Подпишись на рассылку

Выбор читателей

Интересное

Loading...