Измерение температуры в связи с коронавирусом не нарушает права работников
12.03.2020 распечатать Изменения для бухгалтера с 2023 годаУ работодателей возник вопрос – не нарушает ли измерение температуры тела работников права на защиту персональных данных? Нет, не нарушает.
Температура тела - это информация о состоянии здоровья и относится к специальной категории персональных данных. Такие данные допустимо собирать без согласия лица, если это происходит в рамках трудового законодательства.
Измерение температуры тела связано с определением того, сможет ли работник приступить к трудовым обязанностям. В связи с эпидемиологической ситуацией согласия сотрудника на измерение температуры не требуется.
Уведомить работников и посетителей организации об измерении температуры тела тепловизором можно, повесив объявление на входе в организацию.
Документ:
Лента новостей
При оплате сверхурочки учитывайте доплату до МРОТ: поправки в ТК РФ приняты
сегодня в 10:50Кадры
Как указывать место работы дистанционного работника
сегодня в 09:32Кадры
Когда земельный налог начислят по повышенной ставке
вчера в 15:57Налоги
Какие трудовые гарантии положены донорам?
вчера в 15:55Кадры
Какие доходы учитываются при назначении единого пособия
вчера в 15:25Кадры