ИП добиваются надбавок к зарплате

Речь идет об ИП и самозанятых лицах, осуществлявших деятельность на территории районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностям.

Проблема заключается в следующем: деятельность в качестве ИП не включается в общий трудовой стаж, дающий право на назначение «северной» процентной надбавки к зарплате. ИП, прекратив свою деятельность и устроившись на работу по найму, не получает северные процентные надбавки к зарплате за период работы в качестве ИП.

Действующее российское законодательство относит к трудовому стажу только период работы на предприятиях, в организациях, учреждениях в качестве наёмного лица. В Парламентской Ассоциации Северо-Запада России считают такой подход несправедливым. В связи с этим представители Ассоциации обратились в Правительство РФ внести изменения в нормативные акты с тем, чтобы включать период деятельности ИП в общий трудовой стаж и учитываться при начислении «северной» процентной надбавки. Чтобы ИП-северяне смогли воспользоваться законными гарантиями и компенсациями. Обращение поддержала бизнес-омбудсмен Карелии.

Мгновенный доступ к бухгалтерским новостям в Telegram-канале Бухгалтерия.ru