Комментарии к документам для бухгалтера 
При сокращении работника предлагать вакансии нужно дважды
В день увольнения работнику должна быть предложена вся имеющаяся работа, в том числе и предлагавшаяся ранее, от которой работник отказался. Это важно, поскольку мнение работника по поводу той или иной работы может измениться, а работодатель должен полностью исчерпать все возможности трудоустройства работника в данной организации.Ответственности за дробление бизнеса можно избежать
Налоговая амнистия - это отмена доначислений, пеней и штрафов по ст. ст. 119, 120 и 122 Налогового кодекса РФ, назначенных по итогам налоговых проверок, выявивших необоснованную налоговую экономию в 2022 - 2024 г.г. путем дробления бизнеса, если решения по этим проверкам не вступили в силу до 12.07.2024.Какими налогами облагаются операции с цифровой валютой?
В соответствии с новым ФЗ №418-ФЗ от 29.11.2024 цифровая валюта (ЦВ) (в том числе используемая в качестве средства платежа по внешнеторговым договорам) для целей налогообложения теперь официально признается имуществом. Кроме того, предусмотрены и другие нововведения, касающиеся налогообложения операций с этой валютой.Отменить зачет положительного сальдо ЕНС в счет исполнения налоговых уведомлений нельзя
Если зачет в счет исполнения предстоящего внесения налогового платежа произведен по желанию физического лица, заявитель вправе его отменить. Для этого нужно подать в налоговую инспекцию заявление по форме, утвержденной приказом ФНС России от 30.11.2022 № ЕД-7-8/1133@. Однако нельзя отменить зачет, произведенный ИФНС в счет исполнения физическим лицом налогового уведомления.Очередная порция поправок в НК РФ
Закон предусматривает освобождение всех ветеринарных услуг от НДС. Кроме того, повысили ставку по налогу на прибыль для организаций, занимающихся транспортировкой нефти. Суточные, которые не облагаются НДФЛ, для разъездных работников и вахтовиков, увеличены с 2 500 до 3 500 руб. Это не касается обычных суточных при загранкомандировках.
Работник не хочет переводиться с удаленной работы в офис: что делать?
Изменить условие о дистанционной работе на работу в офисе в одностороннем порядке, если оно установлено в трудовом договоре бессрочно, работодатель не вправе. Для перевода работника с удаленного режима на работу в офис нужно согласие работника. Исключение составляют ситуации, когда перевод происходит по соглашению сторон либо по инициативе руководства при проведении в компании организационных или технологических изменений.О праве и сроках обжалования решения комиссии по трудовым спорам
Если в порядке привлечения к дисциплинарной ответственности есть ошибки, то решение можно обжаловать в инспекцию труда или в суд. Для обращения в суд важно соблюсти сроки исковой давности. Общий срок исковой давности по индивидуальным трудовым спорам составляет три месяца со дня, когда работник узнал или должен был узнать о нарушении своего права.Может ли негативный отзыв в книге жалоб быть основанием для увольнения?
ТК РФ не предусматривает такого основания увольнения, как негативный отзыв в книге жалоб и предложений. Поэтому у работодателя нет основания для применения дисциплинарного взыскания в виде увольнения в подобных случаях.Отсутствовать на работе в день сдачи крови можно и в командировке
Работник вправе в день сдачи крови не выходить на работу. Нахождение работника в командировке не влияет на его право на освобождение от работы в день сдачи крови и ее компонентов. Невыход работника в место выполнения служебного задания в указанный день является уважительной причиной отсутствия на работе.
Чтобы получить доступ к разделу сайта «Комментарии к документам для бухгалтера» необходимо оформить подписку.
Получить доступ
Читайте свежие комментарии по подписке
Оформите подписку и получите доступ ко всем материалам.