Письмо Министерства финансов РФ №03-04-06/45690 от 28.10.2013
29.11.2013
Организация, оплатившая образование сотрудника, вправе получить от него компенсацию, если после окончания обучения он не отработает положенный срок. Причем эту компенсацию компания может получить не только от самого работника, но и от его нового р...
Полная версия этого комментария доступна
при подписке на платный раздел сайта «Комментарии к документам для бухгалтера»