Когда суды отменяют взыскание за опоздание на работу?

Не всегда работодатель применяет дисциплинарное взыскание к сотруднику правомерно. Один из таких примеров – дело, которое рассмотрел Третий Кассационный суд общей юрисдикции определением от 07.06.2023 г. № 88-12282/2023. Суть спора Раб...