Особенности расчета отпускных при повторном повышении оклада
Письмо Министерства труда и социальной защиты РФ №14-1/В-447 от 12.05.2016
01.06.2016
На время отпуска за работником сохраняются место работы (должность) и средний заработок – отпускные. По соглашению между сотрудником и работодателем ежегодный оплачиваемый отпуск может быть разделен на части при условии, что хотя бы одна из этих ...
Полная версия этого комментария доступна
при подписке на платный раздел сайта «Комментарии к документам для бухгалтера»
