По итогам опроса «Авито Работы» и «МТС Линк», в котором приняли участие 10 000 респондентов, удалось установить, что искусственный интеллект для подготовки к собеседованию используют 40% россиян. 24% респондентов рассказали, что планируют попробовать нейросети перед встречей с представителями работодателя.
«Чаще всего россияне используют ИИ, чтобы заранее понять, к каким вопросам готовиться. 19% опрошенных наиболее значимой помощью цифровых инструментов считают генерацию возможных вопросов работодателя, 14% используют его, чтобы быстро проанализировать требования вакансии и сопоставить их со своим опытом. Такой подход позволяет грамотно презентовать навыки и достижения на собеседовании. 10% отметили, что цифровые инструменты посредством мгновенной обратной связи и рекомендаций помогают тренировать ответы на возможные вопросы работодателя. По 9% опрошенных обращаются к ИИ за подбором примеров из своего опыта, подходящих под конкретную вакансию, и советами по самопрезентации», – говорится в результатах опроса (цитата по «Авито»).

