Частные агентства занятости смогут быстрее получать аккредитацию

Минтруд России подготовил правила аккредитации частных агентств занятости на право осуществления деятельности по предоставлению труда работников (персонала). Нововведения позволят таким агентствам в два раза быстрее получать аккредитацию.

Кроме того, ее можно будет получить в электронном виде. В таком случае потребуется подавать меньше документов, сообщается на сайте Минтруда России.

Не потребуются следующие бумаги: 

• доверенность или иной документ, подтверждающие право действовать от имени руководителя частного агентства занятости;
• копии документа, удостоверяющего личность руководителя частного агентства занятости;
• копии трудовой книжки руководителя частного агентства занятости или документа, ее заменяющего (при отсутствии трудовой книжки или документа, ее заменяющего, к заявлению прилагаются сведения о трудовой деятельности, предусмотренные статьей 66.1 ТК РФ);
• копии документа, подтверждающего изменение фамилии, и (или) имени, и (или) отчества руководителя частного агентства занятости (в случае их изменения).

Ожидается, что новые правила упросят получение аккредитации и положительно скажутся на рынке труда.

Следите за нашими новостями  Telegram, «ВКонтакте»