Комментарии к документам для бухгалтера

Чиновники ведомства акцентировали внимание на положениях статьи 252 НК РФ. Они указали, что расходы должны быть обоснованными и документально подтвержденными.  Подтвердить затраты можно не только документами по российскому законодательству, но и бумагами, оформленными по деловым обычаям иностранного государства, а также косвенными доказательствами (таможенные декларации, приказы о командировках, проездные билеты, отчеты по договорам и пр.). Главное условие — расходы произведены для деятельности, направленной на получение дохода.

Если на момент вступления организации в реестр участников РИП расходы на объекты недвижимости и амортизируемое имущество уже были осуществлены, они не смогут быть включены в объем капитальных вложений для целей налогообложения. Учитывать можно будет только те затраты, которые будут произведены после получения статуса участника РИП (за исключением случая с уже учтенным ранее имуществом).

Затраты, формирующие первоначальную стоимость основного средства в виде выкупленного предмета лизинга, могут быть учтены в составе инвестиционного налогового вычета. Это возможно, поскольку пункт 1 статьи 257 Налогового кодекса РФ не устанавливает особого порядка определения первоначальной стоимости для такого имущества. Напомним, что инвестиционный налоговый вычет позволяет компаниям уменьшить налог на прибыль, зачисляемый в региональный бюджет, на сумму расходов на приобретение или создание основных средств. Право на его применение устанавливается законами субъектов РФ.

Перечень налогоплательщиков, которым запрещено применять УСН, установлен пунктом 3 статьи 346.12 НК РФ. Некоммерческие организации в этом перечне отсутствуют. Адвокатские палаты, согласно статье 123.16-1 ГК РФ и статье 29 Федерального закона № 63-ФЗ «Об адвокатской деятельности и адвокатуре в Российской Федерации», являются негосударственными некоммерческими организациями, основанными на обязательном членстве адвокатов одного субъекта РФ.

В случае если застрахованное лицо в периоды, указанные в части 1 статьи 14 Федерального закона № 255-ФЗ, не имело заработка, а также в случае, если средний заработок, рассчитанный за этот период, в расчете за полный календарный месяц ниже минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом на день наступления страхового случая <4>, средний заработок, исходя из которого исчисляется пособие, принимается равным МРОТ. Если застрахованное лицо на момент наступления страхового случая работает на условиях неполного рабочего времени (неполной рабочей недели, неполного рабочего дня), средний заработок, исходя из которого исчисляется пособие, определяется пропорционально продолжительности рабочего времени застрахованного лица (часть 1.1 статьи 14 Федерального закона № 255-ФЗ).

Чиновники ведомства напомнили, что согласно п. 3 ст. 210 НК РФ основная налоговая база определяется как денежное выражение облагаемых доходов, уменьшенных на сумму налоговых вычетов, предусмотренных статьями 218–221 НК РФ (стандартные, социальные, имущественные, профессиональные). В то же время п. 6 ст. 210 НК РФ выделяет отдельные налоговые базы, в отношении которых применяется прогрессивная ставка 13–15% (пункт 1.1 статьи 224 НК РФ).

Документ продлевает переходный этап, в течение которого допускается выдача и ведение личных медицинских книжек на бумажном носителе, до 1 сентября 2027 года. В обоснование принятого решения ведомство ссылается на положения Федерального закона «О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения», которые сохраняют за гражданами право на оформление медкнижек в традиционном бумажном формате.

Приказ о привлечении к дисциплинарной ответственности должен содержать в себе полную и достоверную информацию о времени совершения дисциплинарного проступка, полном и конкретном описании обстоятельств его совершения, о конкретных нарушениях, допущенных работником, оценке тяжести совершенного работником проступка с учетом обстоятельств, при которых он был совершен, предшествующем поведении работника и его отношения к труду, что в оспариваемом приказе не отражено.

Не подлежит обложению страховыми взносами на основании положений подпункта 2 пункта 1 статьи 422 НК РФ стоимость бесплатного питания работников, предоставляемого в соответствии с законодательством Российской Федерации, законодательными актами субъектов Российской Федерации, решениями представительных органов местного самоуправления.

Суды, установив, что оспариваемый акт Управления вынесен в целях принудительного исполнения решения от 01.02.2022 № 14-26/2 о привлечении Общества к ответственности за совершение налогового правонарушения, в котором налоговым органом применен способ исчисления недоимки по налогам в виде принудительного перевода Общества со специального на общий режим налогообложения, суды правомерно указали, что основания для вынесения акта от 11.07.2024 № 591 не имелось.

Повышающие коэффициенты, предусмотренные пунктом 15 статьи 396 Налогового кодекса Российской Федерации, не могут применяться при исчислении земельного налога в отношении земельных участков, которые предназначены для индивидуального жилищного строительства и используются в предпринимательской деятельности и ввиду этого облагаются по налоговым ставкам, установленным в пределах 1,5 процента в соответствии с подпунктом 2 пункта 1 статьи 394 данного Кодекса, начиная с нового налогового периода, если федеральным законодателем не будет - с учетом пункта 6.1 мотивировочной части настоящего Постановления - установлено иное.

Контролеры незаконно не приостановили взыскание по решению МИФНС № 10-37/2. Они совершили списание денег вопреки требованиям судебного акта, информацией о наличии которого достоверно обладали. Взимание с компании долга в период действия ОМ не только лишает ее возможности распоряжаться изъятыми деньгами, но и противоречит принципу обязательности судебных актов. Аргумент чиновников об отсутствии у них на 30.07.2025 сведений о полном тексте определения суда служители Фемиды отклонили. Отмечено, что эта позиция ревизоров противоречит принципам срочности и безусловного исполнения принятых арбитрами обеспечительных мер.

В соответствии состатьей 139ТК РФ и пунктом 13 Положения об особенностях порядка исчисления средней заработной платы, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 24 апреля 2026 г. № 540, при определении среднего заработка работникам, которым установлен суммированный учет рабочего времени, используется средний часовой заработок. Средний заработок определяется путем умножения среднего часового заработка на количество рабочих часов по графику работника в период, подлежащий оплате.

Теперь факт выдачи разрешения на ввод объекта капитального строительства в эксплуатацию подтверждается не бумажным документом, а записью в соответствующем реестре. Это касается как объектов, разрешения по которым выдают федеральные органы и госкорпорации («Росатом», «Роскосмос»), так и объектов, подведомственных региональным и муниципальным властям.

Федеральная налоговая служба дополнила ранее направленные рекомендации по заполнению налоговой декларации по акцизам на нефтепродукты. Документ связан с принятием Федерального закона от 04.07.2026 № 218-ФЗ, внесшего очередные поправки в часть вторую Налогового кодекса.

Для резидентов ОЭЗ установлены пониженные ставки: 2% в федеральный бюджет (п. 1.2 ст. 284 НК РФ) и до 13,5% в бюджет субъекта РФ (по решению региональных властей). Однако эти ставки применяются исключительно к прибыли от деятельности, осуществляемой на территории ОЭЗ, и только при ведении раздельного учета доходов и расходов по «оэзным» и «внешним» операциям. Минфин подчеркнул, что льгота распространяется только на деятельность, прямо предусмотренную соглашением с органами управления ОЭЗ. Если деятельность не указана в соглашении, то все доходы по ней (включая внереализационные) облагаются налогом по общим ставкам.

Уставом общества может быть предусмотрено направление бюллетеней простой (нерегистрируемой) почтой, поскольку закон допускает любые иные способы, кроме регистрируемого отправления, если они закреплены в уставе. При этом ЦБ подчеркнул, что обязанность направить бюллетени каждому акционеру является безусловной. Если в уставе закреплен единственный способ — по электронной почте, но у части акционеров нет актуального адреса в реестре, то в отношении таких лиц общество обязано исполнить эту обязанность в общем порядке: вручить бюллетени под подпись или направить регистрируемым почтовым отправлением. При этом общество вправе предусмотреть для таких акционеров и иные способы.

Налоговые ставки для таких объектов устанавливают муниципалитеты. Для хозпостроек площадью до 50 кв. м ставка не может превышать 0,3%, для остальных — 0,5%. Понятия «хозяйственное строение» и «хозяйственное сооружение» в Налоговом кодексе не определены, поэтому ФНС предлагает руководствоваться нормами Градостроительного кодекса и классификатором Росреестра. К хозпостройкам относятся любые объекты вспомогательного использования (бани, сараи), возведенные на таких участках, за исключением жилых домов и гаражей.

Кассация поддержала решения нижестоящих судов. В своем постановлении она указала, что вина подсудимой доказана ее же собственными показаниями на следствии, а также выпиской из ЕГРЮЛ и допросами свидетелей. Доводы о самооговоре не нашли подтверждения — следственные действия проводились с участием адвоката. Факт сдачи отчетности не опровергает номинальности руководства, так как все контакты и электронная подпись были привязаны к третьему лицу.

В настоящее время Трудовой кодекс позволяет беременной женщине обратиться к работодателю с просьбой о переводе на удаленку, однако решение остается на усмотрение руководства компании. Даже при наличии врачебной рекомендации работодатель вправе отказать, если не сочтет такой формат удобным. Разработчики инициативы предлагают изменить подход: при подаче письменного заявления и наличии медицинского заключения с предписанием ограничить работу на стационарном рабочем месте работодатель будет обязан предоставить беременной сотруднице возможность трудиться дистанционно. Перевод может быть как постоянным, так и с чередованием дней присутствия в офисе — конкретный график фиксируется дополнительным соглашением к трудовому договору.