111222
21.05.2014Кого затронут изменения закона о национальной платежной системе
Благодаря поправкам, внесенным в Закон «О национальной платежной системе» уже в этом году может начать работу национальная система платежных карт (НСПК), которая позволит обрабатывать все переводы денежных средств на территории Российской Федерации. Некоторые продавцы обязаны будут обеспечить возможность оплаты своих товаров (работ, услуг) путем использования НСПК
21.05.2014Учет компенсации проезда «подрядчиков»
Организации, привлекающие физических лиц по договору подряда из удаленной местности, часто компенсируют им затраты на проезд и проживание. Минтруд России в комментируемом письме сделал благоприятный для страхователей вывод, что взносы с таких выплат перечислять не требуется.
21.05.2014Закон о запрете заемного труда
Даны комментарии к закону об ограничениях заемного труда, раскрыты некоторые понятия в области предоставления персонала одной организации – другой. Перечислены особенности труда, не позволяющего использовать «сторонних работников», а также права и гарантии этих работников.
20.05.2014О приостановлении операций по счетам по требованиям, относящимся к третьей очереди
Расходные операции по требованиям, относящимся к третьей очереди (в части оплаты труда лицам, работающим по трудовому договору (контракту), если платежные документы поступили позднее поручения налогового органа), четвертой и пятой очередям, предусмотренным пунктом 2 статьи 855 Гражданского кодекса РФ, приостанавливаются в пределах суммы, указанной в решении налогового органа о приостановлении операций по счетам налогоплательщика (плательщика сбора, налогового агента), принятом в соответствии с пунктом 2 статьи 76 Налогового кодекса РФ, за исключением операций, указанных в пункте 1 статьи 76 Налогового кодекса РФ.
20.05.2014О применении ККТ при расчетах за проданные товары в интернет-магазине
Осуществление расчетов с покупателями интернет-магазином, в том числе с использованием платежных карт, должно производиться с обязательным применением ККТ.
20.05.2014Изменения в части второй налогового кодекса, внесенные в апреле
Внесены поправки по НДС и налогу на прибыль, направленные на сближение с бухгалтерским учетом.
20.05.2014Требования охраны труда женщин
К охране труда женщин закон предъявляет особые требования. На некоторых видах работ закон ограничивает, а в некоторых случаях даже запрещает труд женщин.
20.05.2014Календарь бухгалтера 21 - 30 мая
О каких платежах нельзя забыть в этом месяце, а так же информация о том, в какой бюджет их нужно направлять и какие классификаторы указывать в платежных документах.
19.05.2014Апрельские изменения законодательства для «бюджетников»
В Трудовой кодекс РФ внесены поправки, регламентирующие нормы в отношении трудовых отношений, оплаты труда, гарантий и возмещения расходов для организаций бюджетного уровня.
19.05.2014Информацию к размышлению: уклонение от налогов
Уклонение от уплаты налогов – глобальное явление. А каковы его масштабы? И что думают об этом россияне? Представляем «информацию к размышлению» для главбухов и руководителей.
19.05.2014Налоговая против компаний: 5 проигранных дел апреля
Пять судебных дел, проигранных компаниями налоговой
19.05.2014Краткий обзор главных новостей недели: 12 - 16 мая
Новые правила расчета наличными. С 1 сентября вместо ЗАО и ОАО появятся публичные и непубличные АО. Малому бизнесу пообещали налоговые каникулы до 2018 года. Журналы учета счетов-фактур больше не актуальны.
16.05.2014Что изменилось для компаний, чей бизнес связан с Крымом
События в Крыму радикально изменили картину бизнеса на полуострове: банковская система «переходит» к рублю, предприниматели проходят перерегистрацию, а власти корректируют налоговое администрирование. Что изменилось для российских компаний, чей бизнес так или иначе связан с Крымом, выяснял Александр Бикбов.
16.05.2014Вычет на ребенка после вступления ребенка в брак
Родитель лишается права на применение стандартного налогового вычета по НДФЛ на ребенка, если ребенок вступил в брак. Ведь после вступления в брак ребенок перестает находиться на обеспечении родителя, а это главное условие предоставления налогового вычета по НДФЛ.
16.05.2014Адаптация нового сотрудника в компании
Чем больше компания,
тем меньшим событием является прием на работу в нее нового сотрудника.
Одни приходят, другие уходят, кадровики считают «текучесть персонала» и сравнивают ее с нормативной по отрасли.
16.05.2014Охрана труда 2014
Охрана труда – система сохранения жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, включающая в себя правовые, организационно-технические, санитарно-гигиенические и иные мероприятия. Обеспечение процессов охраны труда является обязательным для всех организаций, работающих на территории РФ. О нормах и законодательном регулировании, а также об особенностях охраны труда некоторых категорий работников рассказывают эксперты бератора в разделе «Сотрудники и Вы».
15.05.2014Модернизируем систему транспортной логистики
Давно прошли те времена, когда многие компании вели свой бизнес с рентабельностью до 100% и выше и доля транспортных расходов в общих расходах на реализацию товара, была настолько мизерна, что на нее вообще никто не обращал внимания. Сейчас бизнесу стало выгодно иметь высокотехнологичную систему транспортной логистики, поддающуюся реальному управлению и контролю. Систему, которая позволит обеспечивать доставку товара с издержками, поддающимися оптимизации по цене и качеству и способную удерживать долю транспортных расходов в определенном прогнозируемом диапазоне.
15.05.2014Внутренний бухгалтерский контроль в организации
В любой нормально работающей организации внутренний контроль был, есть и будет по определению, даже если в организации нет особого локального акта, посвященного внутреннему контролю. Общее руководство и контроль лежат на руководителе, в должностных инструкциях других работников прописано, кто и за что отвечает, внутренними положениями и учетной политикой определен порядок документооборота.
15.05.2014Налоговая против компаний: 5 выигранных дел апреля
Пять судебных дел, выигранных компаниями у налоговой
15.05.2014Штатное расписание: спорный статус документа
Роструд в письме от 21.01.2014 № ПГ/13229-6-1 предупредил: прием работника на должность, не предусмотренную штатным расписанием, может повлечь административную ответственность. Мы попытались разобраться, каков же статус этого документа.