111222
Сегодня ПФР и ФСС назначают практически все социальный пособия: пенсии, больничные, выплаты по беременности и родам, пособия малоимущим. Объединение фондов позволит организовать выдачу пособий в режиме одного окна, сократить расходы бюджета за счет перехода на единую IT-инфраструктуру. При этом все клиентские службы будут сохранены.
Объединение фондов планируется осуществить уже с 1 января 2023 года. Учредителем фонда будет выступать Правительство Российской Федерации, а собственником будет Российская Федерация.
Cейчас работодатели платят:
После перехода к единому тарифу платеж составит 30% с облагаемой базы и 15,1% сверх облагаемой базы на работающих по трудовым и гражданско-правовым договорам.
База, облагаемая взносами, будет установлена на уровне базы для обязательного пенсионного страхования. То есть, она будет выше. Больше взносов будут платить работодатели, которые исчисляют страховые взносы с заработных плат от 92 тыс. рублей в месяц и выше. При этом предельный размер роста нагрузки составит 16 тыс. рублей на сотрудника в год.
Существующие льготные категории плательщиков будут объединены в три группы со следующими тарифами страховых взносов: 15% с выплат выше МРОТ, 7,6% и 0%. То есть, все действующие льготные режимы будут сохранены.
Работодатели будут осуществлять уплату взносов единым платежом, который автоматически направляется:
Предлагается внедрить единый тариф с 1 января 2023 года.
Что касается взносов, уплачиваемых индивидуальными предпринимателями с доходом менее 300 тыс. рублей, то изменение тарифов не затронет установленный ранее фиксированный платеж.
Ранее по теме:
Создание Социального фонда. Что изменится для бизнеса?
Что будет со страховыми взносами после объединения ПФР и ФСС: проект поправок в НК РФ
Будет сокращено количество отчетности и установлена единая отчетная дата - до 20 числа месяца.
Те данные, которые сейчас подаются раз в квартал, так и будут подаваться раз в квартал, но уже в составе единой формы.
