При назначении пособия СФР обязан использовать все имеющиеся у него данные

Суть дела

Поводом для разбирательства стала выплата пособия по временной нетрудоспособности работнику Администрации по электронному листку нетрудоспособности за период с 31 мая по 6 июня 2024 года.

По данным СФР, Администрация 11 июня 2024 года представила сведения, указав общий страховой стаж работника — 8 лет 6 месяцев. На основании этих данных пособие было рассчитано и 18 июня 2024 года выплачено исходя из 100% среднего заработка — 28 278 руб. 11 коп.

Однако позднее, 10 июля 2024 года, Администрация направила уточнённые сведения, согласно которым стаж работника составляет 7 лет 10 месяцев. Поскольку при стаже от 5 до 8 лет пособие выплачивается в размере 80% среднего заработка (п. 2 ч. 1 ст. 7 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ), Фонд счел, что пособие было завышено.

По результатам камеральной проверки СФР принял два решения:

• о возмещении излишне понесённых расходов на сумму 5 655 руб. 56 коп.;
• о привлечении страхователя к ответственности по ч. 2 ст. 15.2 Закона № 255-ФЗ в виде штрафа 2 262 руб. 26 коп.

Отделение также обратило внимание, что в уточняющих сведениях от 18.06.2024 не был заполнен раздел «Перерасчет», о чем Администрации направлено соответствующее извещение.

Отдельная линия спора касалась периода с 27 октября 2015 года по 30 июня 2016 года, когда работник был индивидуальным предпринимателем. Фонд полагал, что этот период не подлежит включению в страховой стаж, поскольку предприниматель не был зарегистрирован в качестве страхователя, добровольно вступившего в правоотношения по обязательному социальному страхованию, и не уплачивал взносы. Именно это, по мнению Фонда, и привело к завышению размера пособия.

Администрация оспорила оба решения в арбитражном суде.

Решения судов

Первая инстанция заявленные требования удовлетворила.

Апелляция оставила решение без изменения.

Кассация (Арбитражный суд Северо-Западного округа) также встала на сторону Администрации, отказав Фонду в удовлетворении жалобы.

Сул пришел к выводу о том, что необходимым условием для возмещения Фонду излишней суммы пособия и привлечения страхователя к ответственности по ч. 2 ст. 15.2 Закона № 255-ФЗ является вина страхователя в представлении недостоверных сведений.

Суд установил, что еще на 7 мая 2024 года Отделение располагало сведениями об истинном страховом стаже работника. Документы по требованию от 02.05.2024 были представлены Администрацией 07.05.2024. В ходе камеральной проверки Отделение также располагало сведениями из информационных ресурсов Фонда о трудовой деятельности застрахованного лица (это следует из акта камеральной проверки).

Таким образом, на дату выплаты пособия (18.06.2024) Фонд не мог не знать, какой размер пособия соответствует законодательству. Это свидетельствует об отсутствии вины Администрации, что исключает как привлечение к ответственности по ч. 2 ст. 15.2 Закона № 255-ФЗ, так и возмещение ущерба.

Суды также сослались на п. 23 Правил, утвержденных постановлением Правительства РФ от 23.11.2021 № 2010: сведения размещаются страхователем в объеме, указанном в запросе страховщика. При наличии у страховщика этих сведений они не запрашиваются у страхователя.

Выводы

Представление недостоверных сведений само по себе не влечет автоматического взыскания штрафа и возмещения расходов. Если страхователь докажет, что Фонд располагал корректными данными о стаже и мог самостоятельно рассчитать пособие правильно, вина страхователя отсутствует, а значит, нет и оснований для ответственности по ч. 2 ст. 15.2 Закона № 255-ФЗ.

Страховщик обязан использовать все имеющиеся у него сведения, в том числе из собственных информационных ресурсов, и не может перекладывать ответственность за неправильный расчет пособия на страхователя, если сам располагал достоверной информацией. Ссылка на непредставление сведений страхователем несостоятельна, когда эти сведения у Фонда уже есть (п. 23 Правил № 2010).

Источник - постановление АС Северо-Западного округа от 19.08.2026 по делу № А05-233/2025.

Источник материала

Tweet

Подпишись на рассылку