111222
В соответствии со статьей 11 Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ (далее – Закон № 27-ФЗ), работодатель обязан представлять в Социальный фонд России (СФР) сведения о каждом работающем у него застрахованном лице.
Сведения о трудовой деятельности и страховом стаже подаются в составе единой формы ЕФС-1, утвержденной приказом СФР от 17.11.2025 № 1462.
Сроки представления отдельных подразделов формы ЕФС-1 различаются:
Для случаев ликвидации организации пунктом 11 статьи 11 Закона № 27-ФЗ установлен специальный срок представления отчетности:
Сведения о трудовой деятельности, а также сведения о страховом стаже застрахованного лица представляются страхователем в СФР в течение одного месяца со дня утверждения промежуточного ликвидационного баланса, но не позднее дня представления в ФНС документов для ликвидации организации.
СФР в письме от 02.03.2026 № 19-20/9793 разъяснил ситуацию, когда работники заранее уволились по собственному желанию. То есть более чем за месяц до подачи регистрационных документов в связи с ликвидацией в организации уже не было работников.
Подраздел 1.1 с кадровом мероприятием «УВОЛЬНЕНИЕ»
Если организация при увольнении своевременно (на следующий рабочий день после приказа) исполнила свою обязанность и направила в СФР подраздел 1.1 с мероприятием «УВОЛЬНЕНИЕ», то повторно подавать эти сведения не нужно.
Значит, если все уволены и сведения по их увольнению уже переданы в установленный срок в СФР, дублирование информации не требуется.
Подраздел 1.2 (сведения о страховом стаже)
В отношении уволенных работников необходимо представить сведения о страховом стаже (подраздел 1.2). Эти сведения подаются в течение специального «ликвидационного» срока, установленного пунктом 11 статьи 11 Закона № 27-ФЗ, то есть:
в течение месяца с даты утверждения промежуточного ликвидационного баланса;
но не позднее даты подачи документов в ФНС на госрегистрацию ликвидации.
Эти сведения будут содержать информацию о периодах работы уволенных сотрудников в ликвидируемой организации в текущем году (или в предыдущем, если ликвидация происходит до наступления общего срока сдачи годовой отчетности).
Читайте также по теме:
Представление формы ЕФС-1 при увольнении работника в 2026 году
Когда и за что Соцфонд штрафует работодателей в 2026 году
Сведения о страховом стаже за 2025 год: кто сдает, какие сведения включать в отчет?
Как заполнить графу 6 «Код выполняемой функции» подраздела 1.1 раздела 1 формы ЕФС-1?

Доплата за ненормированный рабочий день входит в МРОТ
Реорганизация – не основание для увольнения главбуха
Какие данные берут налоговики для расчета НДС по средней выручке
Расходы на НДС, уплаченный при передаче рекламных товаров, нормируются
Исключение из ЕГРЮЛ не освобождает руководство от «субсидиарки»