Выплаты работнику при производственной травме: новые размеры в 2021 году

С 1 февраля 2021 года проиндексированы выплаты в связи с производственной травмой.

Виды выплат при несчастном случае

Работнику, получившему производственную травму, выплачивают:

• пособие по временной нетрудоспособности;
• страховые выплаты;
• расходы на медицинскую, социальную и профессиональную реабилитацию.

Все выплаты и компенсации пострадавшему назначают на основании документов, полученных после расследования несчастного случая.

Больничный по травме в 2021 году

Размер пособия составляет 100% заработка и от стажа работы сотрудника не зависит.

Сумму пособия определяют в том же порядке, что и при выплате пособий по временной нетрудоспособности в случае болезни работника.

Размер больничного в 2021 году за полный календарный месяц не может быть меньше 12 792 руб. и больше максимального размера.

Страховые выплаты в 2021 году

Если работник в результате несчастного случая на производстве (профзаболевания) утратил трудоспособность, ему выплачивают страховую выплату.

Ее конкретный размер зависит от степени утраты работником трудоспособности, которую устанавливает учреждение медико-социальной экспертизы. Однако есть пределы.

С 1 февраля 2021 года на 4,9% увеличен максимальный размер единовременной страховой выплаты - до 108 600,52 рублей (постановление Правительства РФ от 28 января 2021 г. № 73). В январе 2021 года – 103 527,66 руб.

Выплаты могут быть и ежемесячными. Работник должен получать страховые выплаты до тех пор, пока не восстановится его профессиональная трудоспособность.

С 1 февраля 2021 года максимальная ежемесячная выплата составляет 83 502,9 руб. за полный календарный месяц. В январе 2021 года – 79 602,38 руб.

Поэтому в январе 2021 года максимум у больничного пособия – 318 409,52 руб. (4 х 79 602,38), с февраля – 334 011,6 руб. (4 х 83 502,9). Если пособие в связи с несчастным случаем платили в январе и продолжают выплачивать после 1 февраля, фактическая выплата должна быть в пределах нового максимума.

Подпишись на рассылку