11122213
Основанием для выплаты пособия по временной нетрудоспособности является страховой случай.
Пособие выплачивают, когда:
Но это все причины нетрудоспособности.
Оформляя больничный, врач проставляет особый код для обозначения причины нетрудоспособности. Например, заболевание – 01, травма – 02, карантин – 03 и т. д.
А что такое страховой случай?
Теперь разберемся, что такое страховой случай.
Определение страхового случая по законодательству об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством дал ФСС еще в письме от 18 августа 2004 г. № 02-18/11-5676.
Страховым случаем, который является основанием для выплаты пособия, следует считать случай временной нетрудоспособности:
Часть 1 статьи 6 Федерального закона от 29 декабря 2006 г. № 255-ФЗ предусматривает, что пособие выплачивается за весь период временной нетрудоспособности с момента начала и до дня восстановления трудоспособности.
Читайте в бераторе «Практическая энциклопедия бухгалтера»
Но бывает и так, что в рамках одного страхового случая произошло изменение причины нетрудоспособности. Например, работник сначала был на карантине, а потом заболел сам.
Как выплачивать пособие в этом случае?
Пособие в случае заболевания и травмы выплачивают за первые 3 дня нетрудоспособности за счет работодателя, а начиная с 4 дня – за счет средств ФСС.
В остальных случаях (уход за больным членом семьи, карантин, протезирование, долечивание в санаторно-курортных учреждениях, несчастный случай на производстве и профзаболевание) пособие выплачивают с первого дня за счет средств ФСС (п. 3 ст. 3 Закона № 255-ФЗ).
Так вот, больничный с продолжением, несмотря на то, что в первичном проставлен код 03 «карантин», а в продолжении – код 01 «общее заболевание», не противоречит определению страхового случая. Такой больничный нужно оплатить, причем с учетом установленного порядка – в зависимости от причины нетрудоспособности.
Даже в случае, когда причина нетрудоспособности с кодом 01 «заболевание» указана не в первичном листке, а в продолжении, обязанность оплатить три дня нетрудоспособности за счет своих средств у фирмы остается.
Бухгалтеру нужно лишь суметь определить, как эти дни высчитать.
Для этого вспомним порядок оформления больничных.
Порядок оформления листков нетрудоспособности установлен Приказом Минздравсоцразвития от 29 июня 2011 г. № 624н.
В строке «Причина нетрудоспособности» врач указывает двухзначный код (01 - заболевание; 03 – карантин и др.).
Для случая изменения причины временной нетрудоспособности предусмотрены ячейки «код изм», где проставляют новый код, а в строке «дата 1» - дату такого изменения.
То есть в рамках одного и того же страхового случая, при наличии даже нескольких листков нетрудоспособности, при изменении причины нетрудоспособности в одном из больничных такая отметка должна стоять. По ней вы сможете высчитать нужные вам дни для оплаты пособия.
Читайте в бераторе «Практическая энциклопедия бухгалтера»
Порядок назначения и выплаты пособия, предупреждаем ошибки и избегаем опасностей

Насколько рискованно получать деньги за услуги до ввода объекта в эксплуатацию
Как рассылаются россиянам налоговое уведомление и когда платить «личные» налоги в 2026 году
Сотруднику, который идет на выборы наблюдателем, нужно предоставить свободный день без оплаты
Налоги за работников на аутсорсе платит заказчик: эксперимент стартует 1 сентября 2026 года