Выплата зарплаты за апрель из-за майских выходных

Сроки выплаты в мае зарплаты за апрель

Зарплату статья 136 Трудового кодекса обязывает выплачивать не реже чем каждые полмесяца. То есть правильные сроки выплаты зарплаты должны быть такими:

• с 1-го по 15-е число — зарплата за прошлый месяц;
• с 16-го по 30-е число — аванс за месяц текущий.

Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором.

В 2020 году выходными являются с 1 по 5, а затем с 9 по 11 мая, а дни с 6 по 8 мая объявлены нерабочими.

Если дата выплаты зарплаты выпадает на выходной или нерабочий праздничный день, то зарплату нужно выплатить раньше. Но это положение нельзя применить к нерабочим дням по указам Президента. Так разъясняет Минтруд России на своем сайте.

Значит, в нерабочие дни зарплату нужно выдавать в обычные сроки.

Когда платить зарплату за апрель

Таким образом, в связи с установленными майскими выходными при выплате зарплаты за апрель нужно принять во внимание:

• если зарплатная дата выпадает на 1-5 мая, выдать деньги работникам надо не позднее 30 апреля;

• если на 6-8 мая — в установленный день зарплаты;

• если на 9-11 мая, то не позднее 8 мая.

Аванс за май можно выплатить меньше?

Сумму аванса нужно определять с учетом фактически отработанного сотрудниками времени.

Так как в первой половине мая рабочих дней меньше, значит и аванс будет меньше.

Нерабочие дни с 6 по 8 мая при расчете аванса засчитывайте, как рабочие. Ведь оплата за них должна быть в таком же размере, как если бы работники трудились. 

Подпишись на рассылку