Может ли бабушка уйти в отпуск по уходу до 1,5 лет одновременно с матерью ребенка
Бабушке можно предоставить отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет, даже если мама ребенка тоже находится в отпуске по уходу. Соответственно, без назначения пособий.
Бабушке можно предоставить отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет, даже если мама ребенка тоже находится в отпуске по уходу. Соответственно, без назначения пособий.
Согласно ч. 1 ст. 256 ТК РФ по заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Отпуска по уходу за ребенком могут быть использованы полностью или по частям также отцом ребенка, бабушкой, дедом, другим родственником или опекуном, фактически осуществляющим уход за ребенком.
Работница может написать заявление на предоставление отпуска по уходу до 1,5 лет за внучкой, приложив к заявлению документы, подтверждающие родство.
Роструд на сайте Онлайнинспекция.рф отмечает, что для использования отпуска по уходу за ребенком бабушке этого ребенка достаточно обратиться к работодателю с заявлением о предоставлении такого отпуска.
Читайте по теме:
Кто должен получать пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет, если мама вышла на работу?
Можно ли заменить получателя пособия по уходу за ребенком на другого, например, на его отца?
Можно ли работать по совместительству в отпуске по уходу за ребенком?
Количество показов: 814
Источник: Бератор
URL источника: www.berator.ru
Разделы: Кадры / Кадровые документы / Отпуск / Больничные, пособия
Изображение источника (уменьшается до размера 150х60рх): Загрузить
