Заключение ГПД спровоцирует внеплановую проверку
05.12.2017 распечататьСогласно действующей редакции статьи 360 ТК РФ, основанием для проведения внеплановой «трудовой» проверки, помимо прочего, является поступление в инспекцию труда сведений о фактах нарушений, повлекших угрозу причинения вреда жизни и здоровью работников.
В случае принятия законопроекта № 1181957-6 (подготовлен ко второму чтению), основанием для проверки будет также поступление информации об уклонении работодателя от заключения трудового договора, ненадлежащем его оформлении, а также о фактах «маскировки» отношений, являющимися трудовыми, гражданско-правовым договором (ГПД).
Причем в роли «доброжелателей», сигнализирующих о правонарушениях в конкретной компании, могут выступить не только простые граждане, но и ИП, и даже юрлица. Проверку инспекторы смогут провести незамедлительно, известив прокуратуру, но не дожидаясь от нее согласования. И уж тем более не информируя работодателя.
Мгновенный доступ к бухгалтерским новостям в Telegram-канале Бухгалтерия.ru
Лента новостей
В какой форме должно быть подано заявление об увольнении?
сегодня в 11:50Кадры
Торговому представителю не нужно проходить предрейсовый медосмотр
сегодня в 10:53Кадры
НДС льготу для российских разработчиков ПО сохранят на 2026 год
сегодня в 10:50Налоги
Открыта регистрация на онлайн- конференцию «Формула ритейла: от производства до поставки на полку»
Какие сведения подать в военкомат при приеме на работу призывника
сегодня в 10:37Кадры
МРОТ-2026 принят в первом чтении
сегодня в 10:17Кадры




