Время простоя по вине работника не исключают из отпускного стажа
07.05.2019 распечатать Изменения для бухгалтера с 2023 годаМинтруд заявил: период вынужденного простоя входит в отпускной стаж. Письмо Минтруда России от 10 апреля 2019 года № 14-2/В-260.
В стаж работы, дающий право на ежегодный основной оплачиваемый отпуск, включают, в частности:
- время фактической работы;
- время, когда работник фактически не работал, но за ним в соответствии с федеральными законами сохранялось место работы или должность, в том числе время ежегодного оплачиваемого отпуска;
- нерабочие праздничные и выходные дни.
В отпускной стаж входит и период вынужденного простоя. Этот период также является периодом, когда сотрудник фактически не работал, но за ним сохранялось его место (должность).
Получите доступ к бератору
и ведите свою бухгалтерию без проблем.
www.berator.ru
и ведите свою бухгалтерию без проблем.
www.berator.ru
Лента новостей
2 мая 2024 года завершается декларационная кампания
сегодня в 15:55Налоги
Где экспортерам брать электронные реестры до 1 июля 2024 года
сегодня в 15:25Налоги
Компания несет убытки. Подавать ли уведомление о КИК?
сегодня в 15:25Налоги
Утверждены ставки платы за НВОС на 2024 год
сегодня в 15:22Налоги
Можно ли ознакомить всех сотрудников с приказом о дисциплинарке?
сегодня в 14:55Кадры