22.08.2023
Также орган отметил, что ТК РФ не регулирует вопрос включения в рабочее время сотрудника принятия душа, а значит предоставление перерывов для принятия душа может быть установлено правилами внутреннего трудового распорядка работодателя.
Количество показов: 844
Источник: Бухгалтерия.ру
URL источника: https://www.buhgalteria.ru/
Разделы: Кадры / Спецодежда
Можно ли отнести к рабочему времени переодевание в спецодежду и принятие душа?
Когда время на переодевание в сменную одежду следует отнести к рабочему времени работника и можно ли выделить для работника перерыв на принятие душа?
Роструд в своем Telegram-канале пояснил, что время на переодевание сотрудника в сменную одежду следует отнести к его рабочему времени, если использование данной одежды предусмотрено требованиями охраны труда.Также орган отметил, что ТК РФ не регулирует вопрос включения в рабочее время сотрудника принятия душа, а значит предоставление перерывов для принятия душа может быть установлено правилами внутреннего трудового распорядка работодателя.
Количество показов: 844
Источник: Бухгалтерия.ру
URL источника: https://www.buhgalteria.ru/
Разделы: Кадры / Спецодежда