О дисответственности после повторного приема на работу
Письмо Государственной инспекции труда в городе Москве №77/7-10590-21-ОБ/10-13415-ОБ/18-661 от 21.04.2021
19.07.2021
Работник уволился по собственному желанию, но через три месяца трудоустроился заново на ту же должность (заключен новый трудовой договор). После повторного трудоустройства была выявлена существенная ошибка в его работе, допущенная еще перед увольн...
Полная версия этого комментария доступна
при подписке на платный раздел сайта «Комментарии к документам для бухгалтера»