Про гражданско-правовые договоры с работниками

07.12.2010

В Госдуму на рассмотрение поступил проект закона «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации». Документом планируется запретить применение гражданско-правового договора в тех случаях, если имеется возможность для заключения трудового договора. К этим ситуациям относится и оформление сотрудника не в штат компании на время испытательного срока. Авторы законопроекта считают, что заключение гражданско-правового договора с работником лишает его социальных гарантий.
Если наниматель попытается уклониться от заключения трудового договора, его будет ждать административная ответственность.

Поделиться

конверт подписки
Подпишись на рассылку

Выбор читателей

Интересное