Сколько дней отдыха положено работнику-донору?

Минтруд разъяснил, сколько выходных дней нужно предоставить работнику-донору в связи со сдачей крови. Письмо от 9 апреля 2019 года № 14-2/ООГ-2513.

В день сдачи крови, а также в день связанного с этим медицинского осмотра сотрудника освобождают от работы (ст. 186 ТК РФ).

Работнику-донору нужно предоставить другой день отдыха, если он:

• вышел на работу в день сдачи крови;
• сдал кровь в период ежегодного оплачиваемого отпуска, в выходной или нерабочий праздничный день.

После каждого дня сдачи крови работнику нужно предоставить еще дополнительный день отдыха. Этот день отдыха работник может добавить к ежегодному оплачиваемому отпуску или использовать в другое время в течение года.

Таким образом, работнику положено два дня отдыха.

Средний заработок сохраняется за работником-донором за все без исключения дни отдыха, предоставляемые в связи со сдачей крови.

Читайте в бераторе

Какие компенсации положены работникам-донорам