Отпуск и страховые взносы

Выплаты за проезд членов семьи в отпуск «северного» работника взносами не облагаются. К такому выводу пришел Верховный суд РФ в решении от 14.06.2018 № АКПИ18-393.

Компания, имеющая подразделения в районах, приравненных к районам Крайнего Севера, на основании локального акта в составе базовых социальных льгот оплачивала проезд членов семей работников один раз в два года к месту отдыха. Деньги выплачивались самим работникам после окончания отпуска на основании пакета документов, подтверждающих родство и факт проезда.

ИФНС решила, что данные выплаты облагаются страховыми взносами, поскольку, согласно позиции Минфина России, они не поименованы в перечне не подлежащих обложению взносами. При этом взносы не уплачиваются только при перечислении денег в адрес организации, реализующей проездные билеты.

Компания обратилась в суд с иском о признании данного разъяснения недействительным, так как компенсация стоимости проезда членов семьи работника к месту проведения отпуска и обратно не является частью оплаты труда, она не связана с выполнением трудовой функции, не зависит от квалификации, сложности, качества, объема и условий выполняемой работы.

Верховный суд РФ разъяснил, что взносами облагаются выплаты и иные вознаграждения в пользу физлиц в рамках трудовых отношений и по гражданско-правовым договорам, предметом которых являются выполнение работ, оказание услуг. Поскольку члены семьи работников не состоят в трудовых отношениях с организацией, суммы компенсации стоимости проезда таких лиц и провоза ими багажа взносами не облагаются на основании подпункта 1 пункта 1 статьи 420 Налогового кодекса РФ.