Привлекаем к «сверхурочной»: приказ желателен
06.07.2018 распечатать Изменения для бухгалтера с 2023 годаДолжен ли работодатель издавать приказ о привлечении работника к сверхурочной работе? Издание приказа о привлечении работника к сверхурочной работе нормами действующего законодательства не предусмотрено.
Однако издавать такой приказ целесообразно в целях упорядочения документооборота, а также во избежание разногласий с работниками и контролирующими органами, разъясняет Роструд. Ведь статья 99 Трудового кодекса РФ обязывает работодателя обеспечивать точный учет продолжительности сверхурочной работы каждого работника.
Журнал «Практическая бухгалтерия». Свежие новости бухучета и налогообложения ежедневно.
Подписаться
Лента новостей
Положен ли допотпуск за вредные условия, если сотрудник работает неполный день
сегодня в 09:48Кадры
Доходы от ряда услуг исключают из состава профильных доходов IT-компаний
вчера в 16:39Налоги
Кредиторка в виде невыплаченных дивидендов не списывается
вчера в 15:55Учет и отчетность
Сдача документов в архив при ликвидации
Реклама. ИНН 7714862869erid: 2VtzquzhciZ
Увольнение сотрудников при ликвидации компании
вчера в 15:55Кадры
«Упрощенный» бухучет - сокращенный план счетов
вчера в 15:39Учет и отчетность