Закон о бухгалтерских штрафах принят в третьем чтении

18.03.2016

В третьем чтении принят законопроект, согласно которому будут повышены штрафы за грубое нарушение требований к ведению бухгалтерского учета и расширить перечень грубых нарушений.

Сейчас административный штраф для бухгалтера организации варьируется от 2 до 3 тысяч рублей. Если власти примут законопроект, то штрафы повысятся до 5-10 тыс. рублей.

Также авторы законопроекта вводят отдельное наказание за повторное нарушение. Бухгалтера оштрафуют на сумму от 10-20 тыс. рублей или дисквалифицируют на срок от 1 до 2 лет.

К списку грубых нарушений чиновники хотят добавить, в частности, регистрацию в регистрах бухучета не имевших места фактов в хозяйственной жизни, а также мнимых и притворных объектов учёта. Также бухгалтерам прописана ответственность за отсутствие документов бухучета, которые нужно хранить по закону.

Помимо всего вышеперечисленного, может увеличиться срок давности за привлечение к ответственности за нарушения в сфере бухучета до 2 лет со дня совершения правонарушения. Сейчас срок давности составляет 2- месяца, по некоторым нарушением – до 1 года.

Практическая бухгалтерия

Поделиться

конверт подписки
Подпишись на рассылку

Комментарии (3)

  1. Арбитражный управляющий Галина
    19.03.2016 Ответить

    Закон будет просто укусом комара, пока требования
    бухгалтерского учета не будут корреспондироваться
    с требованиями ГК РФ, пока бухгалтер не будет вместе
    с руководителем нести солидарную ответственность.

    Закон будет просто укусом комара, пока требования бухгалтерского учета не будут корреспондироваться с требованиями ГК РФ, пока бухгалтер не будет вместе с руководителем нести солидарную ответственность.
    Вам нужно авторизоваться, чтобы голосовать0 Вам нужно авторизоваться, чтобы голосовать0


  2. Главбух Лидия
    20.03.2016 Ответить

    Чтобы нести солидарную ответственность, заработную нужно плату главбуху такую же, как и руководителю. Ген.директор миллион в месяц, а главбух 50 тыс. в месяц., если кого-то не устраивает, то главбуха увольняют и иди куда хочешь. Это просто подстава.

    Чтобы нести солидарную ответственность, заработную нужно плату главбуху такую же, как и руководителю. Ген.директор миллион в месяц, а главбух 50 тыс. в месяц., если кого-то не устраивает, то главбуха увольняют и иди куда хочешь. Это просто подстава.
    Вам нужно авторизоваться, чтобы голосовать0 Вам нужно авторизоваться, чтобы голосовать0


  3. Мария
    21.03.2016 Ответить

    И этих подстав все больше последнее время. Как выездная-директорам свойственно бухгалтера все сваливать-на козла отпущения. Случаев что бухгалтер действительно куда-то не туда (лично на карту себе) отправил деньги-мало и они доказуемы, а вот отсутствие документов с директором реестр каждый раз подписывать?

    И этих подстав все больше последнее время. Как выездная-директорам свойственно бухгалтера все сваливать-на козла отпущения. Случаев что бухгалтер действительно куда-то не туда (лично на карту себе) отправил деньги-мало и они доказуемы, а вот отсутствие документов с директором реестр каждый раз подписывать?
    Вам нужно авторизоваться, чтобы голосовать0 Вам нужно авторизоваться, чтобы голосовать0



Оставить комментарий