За нарушение обязательств перед высококвалифицированными специалистами запретят их привлечение

25.06.2015  распечатать Изменения для бухгалтера с 2023 года

Порядок уведомления работодателем (заказчиком) ФМС об исполнении обязательств по выплате заработной платы (вознаграждения) высококвалифицированному специалисту установлен  приказом ФМС России от 28 июня 2010 г. № 147 (в редакции приказа ФМС от 12 марта 2015 г. № 149). При проверке предоставленных уведомлений ФМС может выявить, что работодатель (заказчик) не выполняет свои обязательства перед привлеченным иностранным высококвалифицированным работником по уровню дохода и выполнению существенных условий договора.  За это организацию могут лишить права привлекать  иностранных граждан и лиц без гражданства к трудовой деятельности в РФ в качестве высококвалифицированных специалистов сроком на два года. Процедуру подготовки и принятия решения о запрете утвердили приказом ФМС России от РФ  от 20 марта 2015 г. № 159 (начало действия -  25 мая 2015 г.).

Кроме нарушения по обязательствам перед работниками, основаниями для запрета могут быть:
  -  обнаружение  недостоверных сведений при предоставлении  государственной  услуги  по  выдаче    разрешений на привлечение и использование иностранных работников, а также разрешений на работу иностранным гражданам и лицам без гражданства;  
- обнаружение нарушений при проведении выездной  проверки   соблюдения правил привлечения работодателями, заказчиками работ (услуг) иностранных работников и использования их труда;
-  поступления  из  государственных  органов,  органов     местного самоуправления,  от  общественных  объединений  материалов,    содержащих информацию  о  наличии оснований  для  принятия  решения   о   запрете привлечения;
  -  сообщения и заявления физических  и  юридических  лиц,  а   также сообщения в  средствах  массовой  информации,  содержащие    информацию о наличии оснований для принятия решения о запрете привлечения.

Перед принятием решения ФМС не более чем в течение месяца проверяет основания, которые служат причиной запрета. Затем проводится процедура принятия ФМС решения о запрете на привлечение в течение двух лет  высококвалифицированных специалистов. Приказом № 159 утверждена  и форма решения.
    
Сведения о принятом запретительном решении вносятся  в государственную информационную систему миграционного  учета  не   позднее одного рабочего дня, следующего  за  днем  принятия  решения  о   запрете привлечения. Копию решения не позднее трех рабочих дней со дня его принятия направляют работодателю  (заказчику работ (услуг)).

БераторПолучите доступ к бератору
и ведите свою бухгалтерию без проблем.
www.berator.ru

А. Соколова, эксперт электронного издания «Бератор», специальный корреспондент Бухгалтерия.ру www.berator.ru

Выбор читателей

Составьте правильно и проверьте свой РСВ за 9 месяцев вместе с бератором.
Регистрируйтесь бесплатно.