Работа и командировка за границу: почувствуйте разницу
20.04.2018Вознаграждение выполненную работу, оказанную услугу за пределами РФ для целей налогообложения относится к доходам, полученным от источников за пределами РФ.
Если трудовой договор предусматривает определение места работы сотрудника в иностранном государстве, вознаграждение за выполнение трудовых обязанностей по такому договору будет относиться к доходам от источников за пределами РФ.
При этом если такое лицо не будет признаваться налоговым резидентом РФ, то его доходы от источников за пределами РФ не облагаются НДФЛ в РФ.
В период нахождения за пределами РФ фирма выплачивает сотруднику сумму среднего заработка, гарантированную ему при направлении в командировку в соответствии со статьей 167 ТК. Такие выплаты не являются вознаграждением за выполнение трудовых обязанностей за пределами РФ, относятся к доходам от источников в РФ, и, если работник – не резидент, то налог уплачивается по ставке 30%.
Ознакомиться с данным письмом Минфина вы можете на сайте журнала «Нормативные акты для бухгалтера».
Лента новостей
Когда работодатель обязан предоставить сотруднику учебный отпуск?
вчера в 15:55Кадры
Если расходы не формируют стоимость НМА, их нужно списывать
вчера в 15:46Учет и отчетность
При переносе убытков срок хранения документов не зависит от проведенных проверок
вчера в 15:34Учет и отчетность
Что положено сотрудникам за работу в майские праздники?
вчера в 15:25Кадры
В какой срок после увольнения Соцфонд пересчитает пенсию?
вчера в 14:55Кадры