Вопрос № 43694

Вопрос

Здравствуйте! С1 января 2009 года введён МРОТ 4330 рублей. Моя супруга работает в городской центральной больнице, получила заработанную плату за январь 2009г. в размере 3100 р ( оклад 1945 + коофициенты: северный 50% и дальневосточный 30% ), полностью отработавшая за этот период норму рабочего времени. Зарплата ничем не отличалась от той что давали в декабре 2008г. Спустя неделю дали в конверте еще 700 р ( и это в городской больнице!! ) получается 3800. Обратились в бухгалтерию, сказали что мол минимальная заработная плата по всей России с 1 января 4330р за минусом подоходного налога получается где то 3800. Вопрос: законы ли действия работодателя. ? Входят ли в МРОТ северные и Дальневосточные надбавки ( коофициенты ) или МРОт единая ставка для всех регионов, а там где предусмотрен коэф. он начисляется на эту сумму? Вычитается ли с МРОТ подоходный налог или 4330р минимум должен получать на руки?